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Respondida
2486596
Ano:
2014
Disciplina:
Psicologia
Banca:
UFS
Orgão:
UFS
Provas:
Psicólogo
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Psicologia Organizacional
Intervenção e Mudança Organizacional
De acordo com Zanelli e Bastos (2004), os aspectos que NÃO resumem a grande missão que um psicólogo assume, nos dias de hoje, ao atuar no campo das organizações e do trabalho, são:
A
consolidar e manter o domínio das práticas de recrutamento e seleção de pessoal como atividade prioritária e pioneira da categoria e a elas se dedicar, visto que é a atividade mais antiga desenvolvida nesse campo.
B
explorar, analisar e compreender como se dá a interação das várias dimensões que caracterizam a vida das pessoas, dos grupos e das organizações, em um mundo complexo e em transformação.
C
analisar cenários, construir estratégias e desenvolver procedimentos que possam promover, preservar e restabelecer a qualidade de vida e bem-estar das pessoas nas organizações e nos contextos de trabalho.
D
analisar, refletir e buscar alternativas para intervir na gestão, mantendo-se atento à maneira como são organizadas as atividades, ao grau de integração das políticas, à estratégia, à estrutura, à tecnologia e ao alinhamento da ações humanas.
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