É parte integrante da definição de saúde do trabalhador, segundo a legislação pertinente, a informação ao trabalhador e à sua respectiva entidade sindical e às empresas acerca dos riscos de acidentes de trabalho, doença profissional e do trabalho, bem como dos resultados de fiscalizações, avaliações ambientais e exames de saúde, de admissão, periódicos e de demissão, respeitados os preceitos da ética profissional.