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Respondida
124663
Ano:
2010
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Orgão:
INMETRO
Provas:
Pesquisador - Recursos Humanos
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Aplicando Pessoas
Controle e Avaliação
Avaliação 360 graus
Feedback
Assinale a opção correta com referência à avaliação em rede.
A
O cerne do modelo de redes consiste no recebimento de
feedbacks
de todos os atores integrados à cadeia produtiva focalizada na avaliação de desempenho.
B
No modelo de redes, não são empregados critérios estatísticos para estudar ou eliminar avaliações discrepantes dos padrões regulares de desempenho.
C
Os instrumentos de avaliação tendem a descrever genericamente as competências ou indicadores de desempenho desejados.
D
Diferentemente dos métodos tradicionais, o modelo de redes prevê a disponibilização irrestrita dos resultados avaliativos para todos os atores implicados no processo de avaliação.
E
O modelo de redes e a avaliação de desempenho 360º fundamentam-se em princípios diferentes, ainda que possam ser compreendidos como sistemáticas similares de avaliação.
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