Leia a notícia.

Apesar das mulheres terem avançado no mercado de trabalho, ainda há um longo caminho a percorrer. Inúmeros dados e estatísticas confirmam essa realidade Por exemplo, em 2014, 44,1% das vagas de emprego formal em Santa Catarina foram preenchidas por mulheres. Porém o salário médio delas representa 85% do recebido pelos homens. Os dados foram divulgados nesta sexta-feira pelo setor de Análise do Mercado de Trabalho da Secretaria de Estado da Assistência Social, Trabalho e Habitação (SST).

— As mulheres estão cada vez mais ocupando os postos do mercado de trabalho. Isso é muito bom por um lado, mas lamentavelmente elas ainda enfrentam desigualdades salariais e alguns preconceitos, em especial no setor privado […]

Em Santa Catarina, assim como no restante do país, as mulheres são maioria nos níveis de instrução superior completo, com uma participação de 59,7%. Mas é justamente nos níveis de escolaridade mais altos que a diferença salarial é mais expressiva.

Diário Catarinense: 6/3/2015. Acessível em:
http://diariocatarinense.clicrbs.com.br/sc/economia/noticia/2015/

Com base na notícia, é correto afirmar: