- Gestão de PessoasAvaliação de Desempenho
- Gestão de PessoasMotivaçãoTeorias MotivacionaisTeoria X e Y de McGregor
Em determinada época da história da administração, a Teoria Y foi considerada extremamente importante como modelo de gestão. De acordo com as características dessa teoria, julgue os itens a seguir.
As pessoas podem ser automotivas e autodirigidas, pois são criativas e competentes, de acordo com a Teoria Y.
