É uma publicação interna, cujo principal objetivo é informar os funcionários sobre os assuntos da organização, assim como trazer matérias sobre os funcionários que possam interessar ao contexto institucional.

Geralmente publicado como jornal ou revista, sua redação é feita em formato jornalístico, porém adaptando-se ao público a que se destina.

É um eficiente meio de promoção da imagem da empresa junto aos colaboradores, sendo considerado uma peça publicitária da organização.

O custeio da publicação poderá ser feito de duas formas: a empresa arcará com todos os custos ou é possível abrir espaço para patrocínio e anúncios.

Quanto à periodicidade, sendo um boletim, ele terá até quatro páginas e será semanal ou quinzenal. Em caso de jornal, terá de oito a 20 páginas e pode ser mensal. Sendo uma revista, terá mais de 20 páginas, com periodicidade bimestral, em média.