Questão 1189835

1189835 Ano: 2011
Disciplina: Serviço Social
Banca: UFPA
Orgão: UFPA

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Assistente Social
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Estudos que abordam o absenteísmo e o presenteísmo indicam que

o funcionário, no Presenteísmo, está emocionalmente presente no ambiente de trabalho, porém mentalmente ausente.

o Absenteísmo e o Presenteísmo representam para as organizações, respectivamente, a perda da capacidade produtiva e o ocultamento da baixa produtividade.

o Absenteísmo é a falta de um trabalhador em seu ambiente de trabalho e, por isso, pode ser definido como média capacidade produtiva.

o Presenteísmo é considerado um dos sintomas que antecede o estresse ou a depressão, o que afeta positivamente a produtividade do profissional.

as práticas e políticas de recursos humanos influenciam direta ou indiretamente o absenteísmo e/ou o presenteísmo.

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