Para Chiavenato (2010), toda cultura se apresenta em três diferentes níveis. Correlacione os níveis da cultura organizacional a suas definições e, a seguir, assinale a opção correta.

NÍVEIS

I - Arte fatos

II - Valores Compartilhados

III- Pressuposições Básicas

DEFINIÇÕES

( ) Definem quais as razões as pessoas que pelas fazem o fazem. Funcionam como justificativas aceitas por todos os membros.

( ) Constituem o nível mais profundo e oculto da íntimo, cultura organizacional. inconscientes, sentimentos e São as crenças percepções, pressuposições dominantes pessoas e nos quais acreditam.

( ) São todas as coisas ou eventos que podem nos indicar visual ou auditivamente como é a cultura da organização.