Leia o texto a seguir.

Síndrome de burnout é reconhecida

como doença ocupacional; veja o que

muda para o trabalhador

Segundo advogados, os trabalhadores têm direito ao afastamento por licença médica, estabilidade e, em casos mais graves, à aposentadoria por invalidez; síndrome é desencadeada pelo estresse crônico no trabalho.

(Disponível em: https://g1.globo.com/

economia/concursos-e-emprego/noticia/

2022/01/11/sindrome-de-burnout-e-reconhecida-

como-doenca-ocupacional-veja-

o-que-muda-para-o-trabalhador.ghtml.

Acesso em: 20 fev. 2022 - fragmento).

Dessler (2003), em sua obra “Administração de Recursos Humanos”, cita o livro Stress and the manager, em que o Dr. Karl Albrecht sugere algumas ações que contribuem para a redução do estresse no trabalho. São elas: