As equipes interdisciplinares realizam avaliação e planejamento da intervenção individuais que são compartilhados em reuniões formais regulares em que são priorizadas as necessidades e a alocação dos recursos (humanos, materiais, etc.).

Nas equipes multidisciplinares, a avaliação, o tratamento e as estratégias de intervenção são específicos de cada disciplina. A comunicação é informal e sem frequência regular ocorrendo de acordo com a necessidade do caso.

As equipes transdisciplinares são aquelas em que os profissionais de saúde atuam de forma independente para executar tarefas designadas por um líder. Seus integrantes interagem formal e informalmente.

Não existe diferença entre o processo de trabalho de equipes interdisciplinares e multidisciplinares, sendo justificada a existência dessas duas nomenclaturas apenas por conta de diferentes interpretações na tradução dos termos da Língua Inglesa para a Língua Portuguesa.

O trabalho em equipe multidisciplinar pressupõe que os seus integrantes devem abrir mão dos saberes específicos do seu campo profissional para se integrarem em um núcleo único na realização de uma intervenção. Nesse caso, a união entre o grupo se sobrepõe a especialidade de seus membros.