O Balanced Scorecard (BSC) é uma das ferramentas administrativas que possibilitam apresentar a estratégia empresarial em um conjunto de objetivos e indicadores de desempenho, sendo que os indicadores estão relacionados a quatro perspectivas que devem ser integradas e balanceadas para promover sinergia e alcance do resultado estratégico esperado pela empresa. A seguir apresenta-se o resumo do BSC da empresa com as perspectivas, os objetivos e as medidas estratégicas (indicadores).
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Resumo do BSC da empresa |
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Perspectiva |
Objetivo |
Medida estratégica |
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Financeira |
(1) |
(5) |
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Clientes |
(2) |
(6) |
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Processos internos |
(3) |
(7) |
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Inovação e aprendizado |
(4) |
(8) |
( ) Aumento da rentabilidade
( ) Número de pedidos de manutenção por mês
( ) Melhoria da qualidade da manutenção
( ) Retorno sobre o capital aplicado
( ) Alinhamento de objetivos pessoais
( ) Melhoria da satisfação do usuário
( ) Lucro líquido anual por empregado
( ) Retenção do usuário atual
Tendo em vista as informações acima, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, no que se refere aos objetivos e às medidas estratégicas do BSC da empresa.