“O papel profissional que a pessoa desempenha muitas vezes é o que dá significado à sua vida. A identidade ocupacional ocupa largos espaços da identidade pessoal.”
(ZANELLI; SILVA e SOARES, 2010, p. 59)
A aposentadoria pode, portanto, implicar uma significativa crise de identidade. Considerando esses aspectos, um programa de orientação para aposentadoria deve ter como objetivo