Em relação às características da cultura organizacional, relacione a coluna 2 com a coluna 1.
| Coluna 1 | Coluna 2 |
| I. Regularidade nos comportamentos observados | ( ) São os principais valores que a organização advoga e espera que seus participantes compartilhem, como qualidade do produto, baixo absenteísmo e alta eficiência. |
| II. Normas | ( ) As interações entre os participantes se caracterizam por uma linguagem comum, terminologias próprias e rituais relacionados com condutas e deferências. |
| III. Valores dominantes | ( ) É o sentimento transmitido pelo local físico, como os participantes interagem, como as pessoas tratam os outros, clientes, fornecedores etc. |
| IV. Filosofia | ( ) São políticas que afirmam as crenças sobre como os empregados ou clientes devem ser tratados. |
| V. Clima organizacional | ( ) São padrões de comportamento que incluem guias sobre a maneira de fazer as coisas. |
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA, de cima para baixo.
