“A REFAP valoriza seu capital humano, trabalhando para valorizar, desenvolver e reter seus talentos.”

Disponível em: http://www.refapsa.com.br/rh.asp

A premissa da REFAP retrata fielmente a importância das relações entre a empresa e seus funcionários, vistos como colaboradores. Nesse sentido, as proposições para um programa de relacionamento de sucesso devem incluir:

I – comunicação;

II – cooperação;

III – proteção;

IV – assistência;

V – disciplina.

Estão certos os itens: