Nos estudos a respeito de cultura, alguns trabalhos exemplificam uma perspectiva transnacional das culturas empresariais, segundo a qual se possam eleger grupos de valores relevantes para a realidade dos negócios internacionais e posicionar os gerentes de diversas culturas diante desses valores, construindo escalas e tipificações. Nesse contexto, julgue o item a seguir segundo o significado de cultura ou de sua aplicabilidade à cultura brasileira.

Cultura organizacional refere-se a identidade, valores e crenças construídos na interação entre indivíduos e grupos de forma temporária, tanto na organização como na sociedade, e que podem ser controlados e limitados por aspectos ambientais.