As organizações são uma forma de instituição predominante em nossa sociedade, altamente especializada e interdependente. Elas permeiam todos os aspectos da vida moderna e envolvem atenção, tempo e energia de numerosas pessoas. Possuem uma estrutura interna e interagem com outras organizações e com o ambiente. São concebidas como unidades sociais (ou agrupamentos humanos) intencionalmente construídas e reconstruídas a fim de atingir objetivos específicos. Rhenman (1973) concentra o foco na vinculação entre as características internas e externas à organização, resultando dessa abordagem tipologias que apresentam a vantagem de enfatizar a força de poder e de influência do beneficiário sobre as organizações a ponto de condicionar sua estrutura. Assinale a alternativa que resulta na abordagem das quatro tipologias organizacionais.