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Respondida
3681054
Ano:
2025
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Banca:
Avança SP
Orgão:
Pref. Caconde-SP
Provas:
Técnico em Recursos Humanos
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Aplicando Pessoas
Controle e Avaliação
Acerca do gerenciamento de desempenho é correto afirmar, exceto:
A
O gerenciamento de desempenho pode comprometer o desenvolvimento da equipe e dificultar tanto o crescimento profissional quanto o progresso do negócio.
B
As empresas que possuem a gestão de desempenho têm práticas de reconhecimento e recompensa mais justas.
C
Ao ter uma cultura voltada para o desenvolvimento contínuo, a organização estimula a inovação.
D
Ao identificar áreas de melhoria, a empresa consegue implementar medidas assertivas para elevar a performance.
E
Ajuda a alinhar os objetivos individuais dos colaboradores com os objetivos estratégicos da empresa.
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