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3893944
Ano:
2025
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Banca:
VUNESP
Orgão:
Pref. Campinas-SP
Provas:
Analista de Gestão de Pessoas
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Comportamento de Pessoas nas Organizações
Desenvolvendo Pessoas
Assinale a alternativa que indica um objetivo que contraria a importância do desenvolvimento de habilidades dos líderes na administração pública.
A
Enfrentar os desafios emergentes e promover mudanças que geram um impacto positivo no setor público.
B
Manter a qualidade e eficácia de resultados na resolução das demandas administrativas.
C
Garantir que os serviços sejam prestados de forma eficiente e que atendam às necessidades dos cidadãos.
D
Gerir os processos públicos, restringindo o fluxo de informações de forma a facilitar a delegação de tarefas.
E
Guiar equipes de forma eficiente para cumprir as metas e objetivos institucionais estabelecidos.
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