O líder é temido pelo grupo, que só trabalha quando ele está presente, e existem sinais constantes de tensão, frustração e agressividade.

O líder é comunicativo, encoraja a participação das pessoas e se preocupa igualmente com o trabalho e com a satisfação do grupo.

O líder permite total liberdade para tomada de decisões individuais ou grupais, participando apenas se solicitado.

Na liderança democrática, a divisão de tarefas e escolha dos colegas são definidas pelo grupo.

As decisões e diretrizes do processo decisório são definidas pelo líder sem qualquer participação do grupo.