deve ser entendida como um sinônimo de clima de segurança.

é um componente mensurável do clima de segurança de uma organização, departamento, unidade ou equipe.

é um componente da cultura organizacional que envolve valores, normas e procedimentos compartilhados relacionados à segurança, dentro de uma organização, departamento ou equipe.

é fortemente influenciada, de modo negativo, por condições tais como maior tempo de permanência do paciente no hospital, reinternações, eventos adversos e erros de medicação, entre outros fatores.

é fortemente influenciada, de modo positivo, por atitudes favoráveis de segurança otimizadas, sobretudo pela equipe de enfermagem que constitui o maior contingente de profissionais nas instituições hospitalares.