Quando a empresa inicia novas atividades, mesmo que não haja alteração nas condições de trabalho.

Quando houver um aumento no número de acidentes de trabalho em setores administrativos, independentemente dos riscos ocupacionais.

Quando houver mudanças nos processos produtivos que exponham os trabalhadores a novos riscos ocupacionais, exigindo a adequação do PCMSO com exames complementares específicos.

Quando a direção da empresa considera desnecessários os exames periódicos, devido à ausência de registros de doenças ocupacionais.

Quando o técnico identifica trabalhadores que não desejam realizar exames periódicos, desde que esses trabalhadores não estejam expostos a riscos.