a manutenção de diálogo claro e transparente com a contratada e a mediação da resolução de divergências constituem importantes instrumentos à equipe de acompanhamento da execução contratual.

a fiscalização administrativa deve apurar o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias da contratada, salvo as fiscais, e garantir a regularidade das providências em caso de inadimplemento.

na gestão de riscos, deve-se identificar e avaliar não mais que os riscos físicos e desenvolver estratégias para mitigá-los.

no gerenciamento de prazos, atenção deve ser dada ao cronograma de execução dos serviços para garantir que finalizem 30 dias antes do término do contrato.

a medição da eficácia dos serviços da contratada, com base em indicadores definidos em contrato, constitui ação pró-forma na execução do objeto.