Seara de atuação do assistente social e, também, campo de disputas sociais, atualmente, o campo da saúde mental tem como espaços mais comuns de atuação desses profissionais os Centros de Atenção Psicossocial-CAPS.

De acordo com o Ministério da Saúde, os CAPS podem ser divididos conforme o atendimento e grau de complexidade, podendo ser: CAPSI, CAPSII, CAPSIII, CAPSi e CAPSad.

Sabe-se que a pandemia agravou alguns quadros de saúde mental e aumentou o uso e abuso de substâncias, afetando trabalhadores e trabalhadoras de todas as áreas, inclusive do serviço público.

Com a intenção de acolher, encaminhar, sensibilizar e prevenir, Tertuliana e Domitila, Psicóloga e Assistente Social, respectivamente, da Câmara Municipal de Belo Horizonte,têm realizado ações junto aos setores internos da casa legislativa.

Em reunião de equipe, os indicadores apontam a necessidade de ampliação dessas ações, contando com parcerias na área de saúde mental.

Pensando em um programa para criação e fortalecimento de redes de apoio, Tertuliana e Domitila buscam contato com colegas dos CAPS, a fim de conseguir um trabalho mais humanizado e eficiente para a comunidade legislativa e seus familiares.

O programa proposto tem o nome de “Com-partilhar” e usará da arte e cultura como instrumento para as intervenções multiprofissionais na área da saúde mental para os servidores da Câmara Municipal de Belo Horizonte.

Seara de atuação do assistente social e, também, campo de disputas sociais, atualmente, o campo da saúde mental tem como espaços mais comuns de atuação desses profissionais os Centros de Atenção Psicossocial-CAPS.

De acordo com o Ministério da Saúde, os CAPS podem ser divididos conforme o atendimento e grau de complexidade, podendo ser: CAPSI, CAPSII, CAPSIII, CAPSi e CAPSad.

Sabe-se que a pandemia agravou alguns quadros de saúde mental e aumentou o uso e abuso de substâncias, afetando trabalhadores e trabalhadoras de todas as áreas, inclusive do serviço público.

Com a intenção de acolher, encaminhar, sensibilizar e prevenir, Tertuliana e Domitila, Psicóloga e Assistente Social, respectivamente, da Câmara Municipal de Belo Horizonte,têm realizado ações junto aos setores internos da casa legislativa.

Em reunião de equipe, os indicadores apontam a necessidade de ampliação dessas ações, contando com parcerias na área de saúde mental.

Pensando em um programa para criação e fortalecimento de redes de apoio, Tertuliana e Domitila buscam contato com colegas dos CAPS, a fim de conseguir um trabalho mais humanizado e eficiente para a comunidade legislativa e seus familiares.

O programa proposto tem o nome de “Com-partilhar” e usará da arte e cultura como instrumento para as intervenções multiprofissionais na área da saúde mental para os servidores da Câmara Municipal de Belo Horizonte.

Mara é assistente social da Câmara Municipal de Belo Horizonte e pretende se aposentar em 2024. Pensando em sua vida funcional e particular bem como nas atribuições do seu cargo (...)

Atribuições – Lei nº 8.665, de 17/10/2003 (Art. 26): Colaborar no planejamento, orientação, implantação, execução e avaliação das atividades de assistência social, em atendimento às necessidades da Câmara Municipal; realizar trabalhos de assistência a Vereadores, servidores e dependentes que apresentem problemas de ordem social, educacional, econômica, de saúde e outros; realizar atendimento social individual e de grupo e atendimentos emergenciais; colaborar no desenvolvimento, acompanhamento e avaliação dos processos de readaptação de servidores ao trabalho, decorrentes de afastamento por doenças ou afastamento prolongado; colaborar no planejamento, orientação, implantação, coordenação, execução e avaliação de programas especiais de saúde, educativos e preventivos, em atendimento às necessidades da Câmara; coordenar e elaborar seminários, encontros, congressos e treinamentos sobre assuntos relativos à sua área; efetuar levantamentos, emitir laudos e pareceres, desenvolver estudos, análises e relatórios para atender às necessidades existentes na área; fornecer apoio consultivo às comissões em assuntos relacionados à sua função; desempenhar atividades correlatas, em apoio ao desenvolvimento dos trabalhos.

(...), ela planeja executar o projeto “Aposentado e Feliz” para os servidores legislativos.

O projeto pretende desenvolver ações integrativas com o setor de Psicologia e Recursos Humanos para preparação de aposentadoria. Sabe-se que o trabalho é parte integrante da identidade do sujeito e que, ao se aposentar repentinamente, os servidores podem desenvolver questões de adoecimento mental e problemas financeiros.

Como identidade e trabalho são interfaces de produtividade, nessa fase da vida, o servidor aposentado deve compreender que fez sua contribuição social, política e cultural e pode continuar a fazê-lo através de outros meios, como voluntariado, participação em grupos de apoio, sindicatos, etc.

Outra temática a ser desenvolvida é o desafio de conciliar as responsabilidades financeiras e o orçamento familiar mais enxuto. Isso decorre de uma redução salarial, por vezes significativa, pois alguns benefícios são perdidos na aposentadoria, como é o caso do vale transporte e alimentação.