Prova Completa: Assistente Administrativo (CRF-DF - IADES

1015129 Ano: 2017
Disciplina: Administração Geral
Banca: IADES
Orgão: CRF-DF

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Assistente Administrativo
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Gestão de PessoasGrupos e Equipes de TrabalhoComportamento Organizacional e Trabalho em Equipe
Gestão Estratégica

Em relação ao tema grupos de trabalho e equipes de trabalho, assinale a alternativa correta.

A

As equipes, em geral, servem apenas para compartilhamento de informações.

B

Nos grupos, as pessoas sempre têm um objetivo comum e os mesmos interesses.

C

Nos grupos, as pessoas agem e decidem de maneira individual, de forma que não prepondera a interconectividade de ideias.

D

As equipes e os grupos de trabalho se assemelham em um aspecto: ambos criam sinergia positiva, ou seja, os resultados dos membros são maiores que a soma de seus esforços individuais.

E

Nas equipes, inexiste interação emocional e afetiva.

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1015127 Ano: 2017
Disciplina: Administração Geral
Banca: IADES
Orgão: CRF-DF

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Assistente Administrativo
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Gestão de PessoasLiderança
Gestão de PessoasMotivação
Gestão Estratégica

A motivação é um processo que leva uma pessoa a alcançar uma meta pela direção e persistência de seus esforços. Uma das teorias clássicas da motivação é a Teoria da Hierarquia das Necessidades de Maslow, segundo a qual existem cinco categorias de necessidades do ser humano. A respeito dessa teoria, é correto afirmar que o ímpeto de se tornar aquilo que se é capaz de ser representa a necessidade

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1015126 Ano: 2017
Disciplina: Administração Geral
Banca: IADES
Orgão: CRF-DF

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Assistente Administrativo
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Gestão de PessoasLiderança
Gestão de PessoasMotivação
Gestão Estratégica

Os estilos de liderança podem ser classificados em três tipos: autocrático, democrático e liberal. Em relação a esse tema, assinale a alternativa correta.

A

Na liderança democrática, a autoridade está concentrada somente no líder e os integrantes do grupo não influenciam na tomada de decisão.

B

A chefia que exerce um mínimo de controle sobre as atividades do grupo é uma liderança autocrática.

C

Na liderança liberal, a chefia possui uma atuação mais diretiva e exige obediência do grupo às decisões impostas.

D

Na liderança democrática, o líder abdica deliberadamente do poder de tomar determinadas decisões, já que a tomada de decisões é transferida integralmente aos liderados.

E

Na liderança autocrática, em virtude do comportamento do líder, os grupos podem apresentar sinais de tensão, descontentamento e frustação.

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1015125 Ano: 2017
Disciplina: Administração Geral
Banca: IADES
Orgão: CRF-DF

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Assistente Administrativo
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Gestão Estratégica
PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: PlanejamentoPlanejamento Estratégico, Tático e Operacional

As organizações podem definir o alcance de objetivos e resultados no futuro por meio de três níveis de planejamento: estratégico, tático e operacional. Em relação a esse tema, assinale a alternativa que representa corretamente uma característica do planejamento operacional.

A

O planejamento operacional envolve cada atividade ou tarefa isoladamente.

B

Na definição de metas, o administrador baseia-se quase exclusivamente no ambiente externo que permeia a organização.

C

O conteúdo é genérico, sintético e abrangente.

D

A cúpula da alta administração é responsável pela definição.

E

O planejamento operacional é projetado para o médio prazo e seus efeitos são estendidos por vários anos.

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1015124 Ano: 2017
Disciplina: Administração Geral
Banca: IADES
Orgão: CRF-DF

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Assistente Administrativo
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Gestão de PessoasComunicação
Gestão Estratégica

Em relação ao tema relações públicas nas organizações, assinale a alternativa correta.

A

As relações públicas de uma empresa devem estar voltadas apenas para os consumidores e os fornecedores da organização.

B

O patrocínio de eventos não é considerado uma ferramenta eficiente de relações públicas.

C

A atividade de relação pública não é muito priorizada nas organizações, pois não há como medir a sua eficácia.

D

O papel do setor de relações públicas é simplesmente a divulgação dos produtos e dos serviços da organização.

E

As relações públicas podem ter por fundamento a proteção da imagem ou do produto de uma organização.

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1015115 Ano: 2017
Disciplina: Raciocínio Lógico
Banca: IADES
Orgão: CRF-DF

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Assistente Administrativo
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Web Designer
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Matemática

Considerando os principais símbolos dos conectivos utilizados na lógica matemática, assinale a alternativa cujo valor lógico é verdadeiro.

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1015110 Ano: 2017
Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: IADES
Orgão: CRF-DF

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Assistente Administrativo
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Web Designer
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De acordo com a Deliberação n° 19/2015 do Conselho Regional de Farmácia do Distrito Federal, que aprovou o Regimento Interno Padrão do Conselho, observados os demais requisitos previstos, qual é o número mínimo de farmacêuticos para que seja possível criar, na respectiva área de jurisdição, uma seccional?

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1015109 Ano: 2017
Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: IADES
Orgão: CRF-DF

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Assistente Administrativo
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Web Designer
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Quantos conselheiros compõem o Conselho Regional de Farmácia do Distrito Federal?

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1015108 Ano: 2017
Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: IADES
Orgão: CRF-DF

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Assistente Administrativo
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Web Designer
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Entre as competências do presidente do Conselho Regional de Farmácia do Distrito Federal (CRF-DF), consta a de suspender as decisões do plenário

A

no prazo de 15 dias, a contar do primeiro dia útil da realização da reunião, com convocação no prazo de 30 dias, para deliberação.

B

se for constatado que houve erro inadvertido na contagem de votos dos membros efetivos do CRF-DF, após sessão ordinária.

C

sem a necessidade de justificativa por escrito, uma vez que é prerrogativa do cargo de presidente arbitrar em situações de exceção, como falta de quórum para decisões irrecorríveis do órgão.

D

sempre que houver motivo de força maior, como situação de calamidade pública que impeça votações de dois terços dos membros efetivos do órgão, em decorrência da impossibilidade da presença dos conselheiros em dias de sessão plenária.

E

quando um veredito não for unânime ou quando for deliberado por menos de dois terços dos membros efetivos da entidade.

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1015107 Ano: 2017
Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: IADES
Orgão: CRF-DF

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Assistente Administrativo
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Web Designer
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Perderá o mandato o diretor do Conselho Regional de Farmácia do Distrito Federal (CRF-DF) que, tendo sido regularmente convocado,

A

recusar-se a participar de três reuniões ordinárias de diretoria e utilizar como justificativa de sua ausência um atestado médico, ainda que válido.

B

faltar a três reuniões ordinárias consecutivas de diretoria, sem comprovada justificativa por escrito, mediante decisão do plenário, sujeita à aprovação de dois terços dos seus membros efetivos, observando-se o devido processo legal e a ampla defesa.

C

alegar problemas pessoais como motivo para se ausentar de cinco reuniões ordinárias consecutivas de diretoria, mesmo que comprove a veracidade de suas informações e apresente defesa legalmente constituída e reconhecidamente ilibada.

D

argumentar a respeito de seu desconhecimento referente às reuniões ordinárias de diretoria e se negar a uma retratação formal, perante o plenário do CRF-DF, por sua ausência de três reuniões ordinárias consecutivas, mediante justificativa, com requerimento subscrito por dois terços dos membros efetivos do órgão.

E

ausentar-se de cinco reuniões ordinárias de diretoria, alternadas durante o seu mandato ou consecutivas durante o ano, sem comprovada justificativa por escrito, ainda que amparado por decisão favorável do plenário, exceto se aprovada e julgada procedente por dois terços dos seus membros efetivos.