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- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: OrganizaçãoEstrutura OrganizacionalDelegação, Centralização e Descentralização
Indique se as frases são verdadeiras (V) ou falsas (F) e assinale a opção correta.
( ) A descentralização é um processo de concentração do poder de execução em uma pessoa ou grupo de pessoas.
( ) Uma organização centralizada indica que o poder de decisão se concentra no dono da empresa ou na sua diretoria.
( ) A centralização é um processo de delegação do poder de decisão para os níveis operacionais da hierarquia organizacional.
( ) Uma organização descentralizada se caracteriza pela delegação de poder de decisão para os seus níveis operacionais.
( ) Pela delegação do poder de execução os gerentes de filiais tomam decisões sobre, por exemplo, preços de venda e campanhas de publicidade.
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- UniãoExecutivoDecreto 1.171/1994: Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal
O Decreto n. 1.171 de 1994 prevê
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Complete as lacunas a seguir com a opção correta.
A Lei n. 11.079, de 30/12/2004, institui normas gerais para licitação e contrato de ........... no âmbito da administração pública. Trata-se de contrato de ............... a ser firmado por ............
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Selecione a opção que não indica corretamente uma técnica que possibilita o desenvolvimento de trabalho em equipe.
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Selecione a opção que corretamente se relaciona à definição a seguir: Significa a capacidade da organização de adaptar um sistema produtivo para fornecer de forma eficiente diferentes produtos e serviços de acordo com a demanda do mercado.
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- Gestão de PessoasMotivaçãoMotivação e Desempenho
- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: ControleIndicadores de Desempenho
Indique a opção que apresenta corretamente uma das tendências do processo de avaliação de desempenho e de resultados na gestão de pessoas.
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Escolha a opção que completa corretamente a lacuna da frase a seguir:
" ................ refere-se à maneira pela qual uma organização pretende aplicar uma determinada estratégia, geralmente global e de longo prazo, criando um consenso em torno de uma determinada visão de futuro."
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Indique a opção que apresenta um princípio que não está relacionado com programas de qualidade.
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Assinale a opção que exprime corretamente características de uma estrutura organizacional em rede.
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Controle e subordinação, definição prévia de funções, forma verticalizada e unidade de comando são caracteristícas de uma estrutura organizacional
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