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Foram encontradas 1.532 questões.

3542390 Ano: 2024
Disciplina: Gerência de Projetos
Banca: UNIVALI
Orgão: Pref. Luiz Alves-SC
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Os modelos de gestão de projetos são essenciais no desenvolvimento das atribuições e entregáveis. Analise qual a alternativa corresponde à característica dos modelos de gestão de projetos onde a gestão de projetos se baseia na aplicação de diferentes metodologias e estratégias.
 

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3542389 Ano: 2024
Disciplina: Gerência de Projetos
Banca: UNIVALI
Orgão: Pref. Luiz Alves-SC
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Cada etapa no desenvolvimento de um projeto é importante para a realização dos propósitos organizacionais. Assinale a alternativa correspondente à etapa do projeto onde se avalia os objetivos para decisão sobre a realização do projeto.
 

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3542388 Ano: 2024
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: UNIVALI
Orgão: Pref. Luiz Alves-SC
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Dentre os processos de Gestão de pessoas na administração pública, a aposentadoria é um dos itens que compõe as atribuições da gestão. Analise os itens abaixo sobre o Fundo de Previdência Complementar do Servidor Público Federal − FUNPRESP:

I.Os participantes do FUNPRESP podem escolher entre diferentes planos de previdência, de acordo com suas necessidades.
II.O FUNPRESP é um regime de previdência apenas para servidores estaduais.
III.O FUNPRESP oferece aposentadoria apenas por invalidez.

Após análise, assinale a alternativa correta.
 

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3542387 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: UNIVALI
Orgão: Pref. Luiz Alves-SC
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O planejamento estratégico é crucial para o sucesso e a sustentabilidade de uma organização. Assinale a alternativa correspondente à função do planejamento da administração que envolve a avaliação do ambiente interno e externo da organização, identificando oportunidades e ameaças (análise SWOT).
 

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3542386 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: UNIVALI
Orgão: Pref. Luiz Alves-SC
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Um bom planejamento estratégico inclui mecanismos para monitorar o progresso e ajustar as estratégias conforme mudanças no mercado ou na organização. Assinale a alternativa correspondente a esta função do planejamento estratégico.
 

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3542385 Ano: 2024
Disciplina: Direito Administrativo
Banca: UNIVALI
Orgão: Pref. Luiz Alves-SC
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Os sistemas de controle são ferramentas de gestão imprescindíveis para a manutenção das operações. Assinale a alternativa correspondente ao tipo de controle que a norma legal estabelece para as entidades autônomas.
 

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3542384 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: UNIVALI
Orgão: Pref. Luiz Alves-SC
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Os teóricos da gestão são profissionais que se esforçaram para melhorar suas empresas e criar padrões que pudessem ser replicados e reproduzidos. Esses profissionais criaram um ciclo de melhoria e desenvolvimento que transformou a história das organizações empresariais, sendo denominados de mártires da gestão da qualidade. Assinale a alternativa correspondente ao teórico da gestão da qualidade que foi responsável pela difusão do PDCA, que veio a se tornar uma das ferramentas mais utilizadas no mundo para promoção de melhoria continua.
 

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3542383 Ano: 2024
Disciplina: Arquivologia
Banca: UNIVALI
Orgão: Pref. Luiz Alves-SC
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O arquivo é um órgão administrativo que atende à administração que o estabeleceu e, posteriormente, à História e à Cultura, sendo fundamental na Administração Pública. Deste modo, os documentos possuem determinado valor, que é classificado na Administração pública. Assinale a alternativa correspondente a tipologia de valor que um documento tem para a atividade funcional de um órgão público.
 

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3542382 Ano: 2024
Disciplina: Contabilidade Pública
Banca: UNIVALI
Orgão: Pref. Luiz Alves-SC
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As demonstrações contábeis são essenciais para a análise e tomada de decisões por gestores, investidores e outros stakeholders. Assinale a alternativa correspondente ao tipo de demonstração contábil que tem como objetivo apresentar a posição financeira de uma empresa em um determinado momento, geralmente no final de um exercício contábil (ano fiscal).
 

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3542381 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: UNIVALI
Orgão: Pref. Luiz Alves-SC
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Um sistema de medição de desempenho organizacional é uma atividade contínua e sistemática de avaliação e medição da eficácia, eficiência e efetividade dos resultados e processos. Assinale a alternativa correspondente a um exemplo de sistema de medição de desempenho organizacional.
 

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