Prova Completa: Médico do Trabalho (Pref. Maringá-PR - FAUEL

Atuar visando essencialmente à promoção da saúde e à prevenção da doença, conhecendo, para tanto, os processos produtivos e o ambiente de trabalho da empresa.

B

Avaliar as condições de saúde do trabalhador para determinadas funções e/ou ambientes, indicando sua alocação para trabalhos compatíveis com suas condições de saúde, orientando-o, se necessário, no processo de adaptação.

C

Dar conhecimento aos empregadores, trabalhadores, comissões de saúde, CIPAS e representantes sindicais, através de cópias de encaminhamentos, solicitações e outros documentos, dos riscos existentes no ambiente de trabalho, bem como dos outros informes técnicos de que dispuser, independente do resguardo do sigilo profissional.

D

Notificar, formalmente, o órgão público competente quando houver suspeita ou comprovação de transtornos da saúde atribuíveis ao trabalho, bem como recomendar ao empregador a adoção dos procedimentos cabíveis, independentemente da necessidade de afastar o empregado do trabalho.

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2510382 Ano: 2015
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: FAUEL
Orgão: Pref. Maringá-PR

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Em relação às atividades e operações perigosas, é INCORRETO afirmar que:

A

O exercício de trabalho em condições de periculosidade assegura ao trabalhador a percepção de adicional de 30% (trinta por cento), incidente sobre o salário.

B

As operações de transporte de inflamáveis líquidos ou gasosos liquefeitos, em quaisquer vasilhames e a granel, são consideradas em condições de periculosidade, exclusão para o transporte em pequenas quantidades, até o limite de 200 (duzentos) litros para os inflamáveis líquidos e 135 (cento e trinta e cinco) quilos para os inflamáveis gasosos liquefeitos.

C

São consideradas atividades e operações perigosas somente as atividades e operações perigosas com explosivos, atividades e operações perigosas com inflamáveis, atividades e operações perigosas com exposição a roubos ou outras espécies de violência física nas atividades profissionais de segurança pessoal ou patrimonial.

D

É responsabilidade do empregador a caracterização ou a descaracterização da periculosidade, mediante laudo técnico elaborado por Médico do Trabalho ou Engenheiro de Segurança do Trabalho, nos termos do artigo 195 da CLT.

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2510381 Ano: 2015
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: FAUEL
Orgão: Pref. Maringá-PR

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Assinale a afirmação verdadeira:

A

A eliminação ou neutralização da insalubridade deverá ocorrer com a adoção de medidas de ordem geral que conservem o ambiente de trabalho dentro dos limites de tolerância e/ou com a utilização de equipamento de proteção individual.

B

O exercício de trabalho em condições de insalubridade assegura ao trabalhador a percepção de adicional, incidente sobre o salário mínimo da região, equivalente a 20% (vinte por cento), para insalubridade de grau mínimo.

C

O limite de tolerância para exposição a ruído é 85 dB(A), independentemente do tempo de exposição.

D

Nas atividades ou operações onde trabalhadores possam ser expostos a radiações ionizantes, os limites de tolerância, os princípios, as obrigações e controles básicos para a proteção do homem e do seu meio ambiente contra possíveis efeitos indevidos causados pela radiação ionizante não se encontram estabelecidos pelas normas regulamentadoras e por este motivo não ensejam a percepção de adicional de insalubridade.

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2510380 Ano: 2015
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: FAUEL
Orgão: Pref. Maringá-PR

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Levando-se em consideração a fisiologia do trabalho, podemos considerar que:

A

O trabalho realizado sentado é sempre considerado um trabalho leve, com dispêndio energético médio de 125 a 180 Kcal/h.

B

O trabalho em pé é sempre considerado um trabalho pesado.

C

O trabalho sentado, se realizado com movimentos vigorosos com os braços e as pernas, atinge um gasto energético médio de 440 Kcal/h, sendo, dessa forma, considerado sempre um trabalho pesado.

D

O trabalho fatigante pode atingir gastos energéticos de 550 Kcal/h, sendo considerado um trabalho penoso.

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2510379 Ano: 2015
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: FAUEL
Orgão: Pref. Maringá-PR

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Com relação aos riscos ambientais contidos na Norma Regulamentadora nº 9, assinale a alternativa INCORRETA:

A

Consideram-se agentes químicos as substâncias, compostos ou produtos que possam penetrar no organismo pela via respiratória, nas formas de poeiras, fumos, névoas, neblinas, gases ou vapores, ou que, pela natureza da atividade de exposição, possam ter contato ou ser absorvidos pelo organismo através da pele ou por ingestão.

B

Consideram-se agentes físicos as diversas formas de energia a que possam estar expostos os trabalhadores, tais como: ruído, vibrações, pressões anormais, temperaturas extremas, radiações ionizantes, radiações não ionizantes, bem como o infra-som e o ultra-som.

C

Consideram-se agentes biológicos as bactérias, fungos, bacilos, parasitas, protozoários, vírus, entre outros.

D

Consideram-se riscos ambientais os agentes físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes que existem nos ambientes de trabalho que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador.

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2510378 Ano: 2015
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: FAUEL
Orgão: Pref. Maringá-PR

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Segundo a legislação em vigor, são consideradas doenças do trabalho:

A

Doenças endêmicas adquiridas pelos segurados habitantes em região em que elas se desenvolvam, sem comprovação de nexo causal com o trabalho.

B

Doenças que não produzam incapacidade laborativa.

C

As doenças adquiridas ou desencadeadas em função de condições especiais em que o trabalho é realizado e com ele se relacionem diretamente, desde que constantes de uma relação definida pelo Ministério da Previdência e Assistência Social (MPAS).

D

Aquelas consideradas degenerativas.

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2510377 Ano: 2015
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: FAUEL
Orgão: Pref. Maringá-PR

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Com relação aos exames ocupacionais, podemos afirmar, EXCETO:

A

O exame médico admissional deverá ser realizado antes que o trabalhador assuma suas atividades.

B

O exame médico periódico para trabalhadores expostos a riscos ou a situações de trabalho que impliquem o desencadeamento ou agravamento de doença ocupacional, ou, ainda, para aqueles que sejam portadores de doenças crônicas, os exames deverão ser repetidos a cada ano ou a intervalos menores, a critério do médico encarregado, ou se notificado pelo médico agente da inspeção do trabalho, ou, ainda, como resultado de negociação coletiva de trabalho ou de acordo com à periodicidade especificada no Anexo n.º 6 da NR 15, para os trabalhadores expostos a condições hiperbáricas.

C

O exame médico de retorno ao trabalho deverá ser realizado obrigatoriamente no primeiro dia da volta ao trabalho de trabalhador ausente por período igual ou superior a 30 (trinta) dias por motivo de doença ou acidente, de natureza ocupacional ou não, ou parto.

D

O exame médico demissional será obrigatoriamente realizado até a data da homologação, desde que o último exame médico ocupacional tenha sido realizado há mais de 90 (noventa) dias.

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2510376 Ano: 2015
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: FAUEL
Orgão: Pref. Maringá-PR

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Das características abaixo sobre a Perda Auditiva Induzida por Ruído Ocupacional (PAIR), pode-se afirmar que:

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2510375 Ano: 2015
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: FAUEL
Orgão: Pref. Maringá-PR

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Assinale a alternativa que corresponde à doença ocupacional que pode atingir o trabalhador exposto continuamente à poeira de algodão, sem uso de Equipamento de Proteção Individual e sem proteção coletiva em seu ambiente de trabalho?