Conforme a resolução de 2023 do Conselho Federal de Psicologia, ao realizar a avaliação de riscos psicossociais relacionados ao trabalho, a psicóloga e o psicólogo devem investigar e diagnosticar características psicológicas das pessoas trabalhadoras, características dos processos de trabalho e do contexto organizacional que, de forma integrativa, interferem na subjetividade, na saúde mental, na integridade e na possibilidade de realização da atividade laboral. Analise as afirmações a seguir. Na condução da avaliação de riscos psicossociais relacionados ao trabalho, a psicóloga e o psicólogo devem investigar e diagnosticar:


I- as características psicológicas relacionadas às exigências e condições de trabalho atuais ou previstas para a pessoa trabalhadora.

II- as principais características da atividade do trabalhador, do ambiente e da maneira como se organiza a hierarquia dos processos.

III- as políticas, processos ou mecanismos de controle, prevenção e proteção à saúde, à segurança e à integridade da pessoa trabalhadora.

IV- os mecanismos de funcionamento da empresa ou instituição, as condições de salubridade e as normas internas, visando a identificar estruturas que levem ao adoecimento no trabalho.

É CORRETO o que se afirma apenas em:

Atente para as afirmações a seguir: o psicólogo não divulgará, ensinará, cederá, emprestará ou venderá a leigos instrumentos e técnicas psicológicas que permitam ou facilitem o exercício ilegal da profissão. Trata-se de:

A Lei nº 11.889/2008, regulamenta o exercício das profissões de Técnico em Saúde Bucal - TSB e de Auxiliar em Saúde Bucal - ASB. Pode-se afirmar que é vedado ao Auxiliar em Saúde Bucal:


I- exercer a atividade de forma autônoma.

II- prestar assistência, direta ou indiretamente, a paciente, sem a indispensável supervisão do cirurgião-dentista ou do Técnico em Saúde Bucal.

III- realizar, na cavidade bucal do paciente, procedimentos não discriminados no art. 9º desta Lei.

IV- fazer propaganda de seus serviços, mesmo em revistas, jornais ou folhetos especializados da área odontológica.


É CORRETO o que se afirma em:

O texto seguinte servirá de base para responder à questão.

O Regimento Interno da Câmara Municipal de Tuparetama detalha os direitos e deveres dos vereadores e os procedimentos para a interrupção e suspensão do exercício do mandato.

(Disponível emhttps://tuparetama.pe.leg.br/??regimento_interno.pdf)

A renúncia de um vereador deve ser formalizada por meio de ofício dirigido à Câmara e a vaga será aberta a partir da protocolização do documento.

O texto seguinte servirá de base para responder à questão.

O Regimento Interno da Câmara Municipal de Tuparetama detalha os direitos e deveres dos vereadores e os procedimentos para a interrupção e suspensão do exercício do mandato.

(Disponível em https://tuparetama.pe.leg.br/??regimento_interno.pdf)

O vereador que faltar a quatro sessões ordinárias consecutivas sem motivo justo terá seu mandato automaticamente extinto.

O texto seguinte servirá de base para responder à questão.

O Regimento Interno da Câmara Municipal de Tuparetama detalha os direitos e deveres dos vereadores e os procedimentos para a interrupção e suspensão do exercício do mandato.

(Disponível em https://tuparetama.pe.leg.br/??regimento_interno.pdf)

O pedido de licença para tratar de interesses particulares pode ser inferior a 30 dias.

O texto seguinte servirá de base para responder à questão.

O Regimento Interno da Câmara Municipal de Tuparetama detalha os direitos e deveres dos vereadores e os procedimentos para a interrupção e suspensão do exercício do mandato.

(Disponível em https://tuparetama.pe.leg.br/??regimento_interno.pdf)

Os vereadores têm o direito de participar de todas as discussões e votar nas deliberações do Plenário, exceto quando tiverem interesse direto na matéria.

O texto seguinte servirá de base para responder à questão.

O Regimento Interno da Câmara Municipal de Tuparetama define as competências das comissões permanentes e os procedimentos para a tramitação de proposições legislativas.

https://tuparetama.pe.leg.br/???regimento_interno.pdf

As comissões permanentes da Câmara são obrigadas a emitir pareceres sobre todas as proposições submetidas ao seu exame.

O texto seguinte servirá de base para responder à questão.

O Regimento Interno da Câmara Municipal de Tuparetama define as competências das comissões permanentes e os procedimentos para a tramitação de proposições legislativas.

https://tuparetama.pe.leg.br/???regimento_interno.pdf

As comissões especiais são formadas exclusivamente para investigar irregularidades administrativas do Executivo.

O texto seguinte servirá de base para responder à questão.

O Regimento Interno da Câmara Municipal de Tuparetama define as competências das comissões permanentes e os procedimentos para a tramitação de proposições legislativas.

https://tuparetama.pe.leg.br/???regimento_interno.pdf

A Comissão de Legislação, Justiça e Redação Final não pode emitir parecer sobre a constitucionalidade das proposições.