"Somente pessoas carismáticas e com qualidades inatas podem transformar-se em grandes líderes". Essa afirmação NÃO caracteriza a linguagem administrativa moderna da teoria da liderança porque:
"Somente pessoas carismáticas e com qualidades inatas podem transformar-se em grandes líderes". Essa afirmação NÃO caracteriza a linguagem administrativa moderna da teoria da liderança porque: