Magna Concursos
Questões
Planos
Entrar
Entrar
Criar Conta
Respondida
2419973
Ano:
2011
Disciplina:
Direito do Trabalho
Banca:
IBFC
Orgão:
CRA-SP
Provas:
Analista - Assessoria Jurídica
Provas
×
Relações Laborais
Relação de Trabalho e de Emprego
Considera-se empregado, nos termos da Consolidação das Leis do Trabalho:
A
a pessoa física ou jurídica que presta serviço não eventual, em caráter de subordinação, ao empregador e mediante o recebimento de contraprestação pecuniária.
B
a pessoa física que presta serviços de natureza não eventual ao empregador, sob a dependência deste e mediante o recebimento de salário.
C
qualquer ente personalizado ou despersonalizado que preste serviço a terceiro, de forma não eventual, mediante o recebimento de subsídio.
D
a pessoa física que presta serviço a terceiro, em caráter de subordinação, de forma eventual ou não, e recebe salário como contraprestação.
Resolver
Comentários
0
×
Cadernos
×
Flashcards
×
Estatísticas
×
Reportar um erro
×
Provas
Questão presente nas seguintes provas
Analista - Assessoria Jurídica
50 Questões
Resolver Prova
Publicar
Responder
Qual o problema da questão?
Selecione uma opção
Questão Desatualizada
Questão Repetida
Gabarito Errado
Outros Motivos
Mensagem
Enviar
Acessar
Criar Conta
Acesse sua Conta
Google
Facebook
Esqueci minha senha
Acessar
Ainda não tem conta?
Crie uma
!
Crie uma Conta
Criar Conta
Olá, para continuar, precisamos criar uma conta!
É
rápido
e
grátis
.
Google
Facebook
Concordo com os
Termos de Uso
Criar
Já tem uma conta?
Acesse aqui