equivalent staging permite que uma organização que use a representação contínua converta um perfil de nível de capacidade para um rating de nível de maturidade associado.

um perfil de nível de capacidade é uma lista de áreas de processo e o correspondente nível de capacidade atingido em cada uma. Este perfil permite que a organização acompanhe seu nível de maturidade por área de processo.

o perfil que representa a situação atual da organização é chamado de target profile e o perfil que representa os objetivos de melhoria é chamado de achievement profile.

níveis de capacidade são usados para caracterizar melhoria organizacional relativa a um conjunto de áreas de processos, enquanto que níveis de maturidade caracterizam melhoria organizacional relativa a uma única área de processo.

depois que a organização atingiu o último nível de capacidade, ou nível 5 − Em Otimização, ela pode continuar sua jornada de melhoria endereçando high capacity process areas.