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Respondida
410163
Ano:
2018
Disciplina:
Psicologia
Banca:
FCC
Orgão:
CL-DF
Provas:
Psicólogo - Organizacional e do Trabalho
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Psicologia Organizacional
Análise do Trabalho
Psicologia Organizacional
Psicologia do Trabalho
Um gerente que pretende motivar e engajar o funcionário, dando oportunidades para que se sinta realizado e faça a diferença, deverá preocupar-se, principalmente, com
A
a busca e identificação de oportunidades e cargos para promovê-los.
B
controlar a produção do funcionário para que seja ambicionado por outras áreas.
C
a criação de significado para o trabalho, proporcionando autonomia e desafios.
D
a oferta de remuneração elevada para motivá-lo a ascender na hierarquia.
E
a necessidade imperiosa de proporcionar
coaching
externo para apoiá-lo.
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