Um dos modelos de Qualidade de Vida no Trabalho mais utilizado na Administração é o de Walton, que é composto de 8 fatores e 24 dimensões. Na coluna à esquerda, do quadro a seguir, encontram-se cinco fatores e, na coluna à direita, estão relacionados cinco das dimensões do referido modelo.
PRIMEIRA COLUNA | SEGUNDA COLUNA |
(1) Compensação justa e adequada | (a) Significado e identidade da tarefa |
(2) Condições de segurança e saúde no trabalho | (b) Liberdade de expressão |
(3) Utilização e desenvolvimento de capacidades | (c) Senso comunitário |
(4) Interação social na organização | (d) Salário adequado ao trabalho realizado. |
(5) Garantias constitucionais | (e) Ambiente físico seguro e saudável |
Em relação à situação exposta, a associação correta entre a 1ª e a 2ª coluna é
