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Respondida
2289110
Ano:
2014
Disciplina:
Direito do Trabalho
Banca:
AOCP
Orgão:
EBSERH
Provas:
Enfermeiro - Saúde do Trabalhador
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Introdução
Direito Internacional do Trabalho e OIT
Conforme a Convenção n° 161 da Organização Internacional do Trabalho, que se refere aos Serviços de Saúde do Trabalho, é correto afirmar que
A
a expressão “Serviços de Saúde no Trabalho” designa um serviço investido de funções essencialmente curativas e encarregados de assistir ao empregador, os trabalhadores e seus representantes na empresa em apreço.
B
são funções dos serviços de saúde no trabalho vigiar os fatores do meio de trabalho e as práticas de trabalho que possam afetar a saúde dos trabalhadores, excetuando as instalações sanitárias, as cantinas e as áreas de habitação, ainda que esses equipamentos sejam fornecidos pelo empregador.
C
é dispensada a comunicação aos serviços de saúde no trabalho dos casos de doença entre os trabalhadores e das faltas ao serviço por motivos de saúde, visto que se tratam de agravos já em assistência.
D
são funções dos serviços técnicos especializados a difusão da informação, na formação e na educação nas áreas da saúde e da higiene no trabalho, bem como na da ergonomia. Sua execução por parte do serviço de saúde no trabalho caracteriza desvio de função.
E
os serviços de saúde no trabalho devem ser informados, pelo empregador e pelos trabalhadores, de todo fator conhecido e de todo fator suspeito do ambiente de trabalho, que possa ter efeitos sobre a saúde dos trabalhadores.
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