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Respondida
875699
Ano:
2012
Disciplina:
Direito Processual do Trabalho
Banca:
FCC
Orgão:
TRT-11
Provas:
Técnico Judiciário - Área Administrativa
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Dissídio individual e dissídio coletivo
Audiência. Conciliação. Resposta do Réu. Razões Finais.
Nas audiências realizadas nos processos trabalhistas pelos órgãos da Justiça do Trabalho é INCORRETO afirmar que
A
é facultado ao empregador fazer-se substituir pelo gerente, ou qualquer outro preposto que tenha conhecimento do fato, e cujas declarações obrigarão o proponente.
B
se por doença ou qualquer outro motivo poderoso, devidamente comprovado, não for possível ao empregado comparecer pessoalmente, poderá fazer-se representar por outro empregado que pertença à mesma profissão, ou pelo seu sindicato.
C
o não comparecimento do reclamante à audiência importa em revelia, além de confissão quanto à matéria de fato.
D
as testemunhas, em regra, comparecerão à audiência independentemente de notificação ou intimação,
E
as testemunhas que forem intimadas para comparecimento em audiência e, sem motivo justificado, não atendam à intimação, estarão sujeitas a condução coercitiva, além do pagamento de multa.
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