O auditor interno pode ter vínculo empregatício com a entidade para a qual realiza os seus trabalhos.

O relatório da Auditoria Interna deve ser apresentado a quem tenha solicitado o trabalho ou a quem este autorizar, devendo ser preservada a confidencialidade do seu conteúdo.

De forma incondicional, o auditor interno no âmbito do trabalho a realizar, deve apresentar os seus papéis de trabalho ao auditor independente e entregar-lhe cópias.

Testes de observância e testes substantivos são procedimentos da auditoria interna.

O auditor interno pode realizar trabalhos de forma compartilhada com profissionais de outras áreas, situação em que a equipe fará a divisão de tarefas, segundo a habilitação técnica e legal dos seus participantes, entretanto este procedimento pode se considerado um fator de risco para o trabalho do auditor.