Um funcionário foi admitido em 1o.6.2013. O departamento de pessoal apresentou os seguintes dados do período aquisitivo de férias do funcionário:
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Mês
Junho 2013
Julho 2013 Agosto 2013 Setembro 2013 Outubro 2013 Novembro 2013 Dezembro 2013 Janeiro 2014 Fevereiro 2014 Março 2014 Abril 2014 Maio 2014
Total
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Salário Bruto
R$1.600,00
R$1.600,00
R$1.600,00
R$2.400,00
R$2.400,00
R$2.400,00
R$2.400,00
R$2.400,00
R$2.400,00
R$2.400,00
R$3.600,00
R$3.600,00
R$ 28.800,00
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Os aumentos salariais são decorrentes de mudança de cargo e dissídio coletivo.
No mês de junho de 2014, quando o funcionário gozou as férias, o salário dele permanecia no valor de R$3.600,00.
Considerando-se apenas os dados acima, sabendo-se e que o funcionário não teve faltas registradas, o valor bruto relativo às férias a ser pago ao funcionário será de:
