Domínio coletivo, modelos saudáveis, visão individualizada, aprendizagem unificada e pensamento ampliado.

Domínio organizacional, modelos estruturados, visão global, aprendizagem decodificada e pensamento expandido.

Domínio pessoal, modelos mentais, visão compartilhada, aprendizagem de equipes e pensamento sistêmico.

Domínio individual, modelos globais, visão interdependente, aprendizagem unidirecional e pensamento cartesiano.

Domínio abrangente, modelos positivos, visão multidirecional, aprendizagem de processos e pensamento polivalente.