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Respondida
2484038
Ano:
2014
Disciplina:
Psicologia
Banca:
AOCP
Orgão:
EMPAER MT
Provas:
Psicólogo
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Psicologia Organizacional
Treinamento e Desenvolvimento
O modelo contingencial da gestão de pessoas defende a visão de uma organização como um sistema
A
precursor da escola de relações humanas.
B
orientado ao lucro, sendo fechado em si.
C
orientado às validações tecnológicas e recursos de hardware.
D
orientado pela eficiência das máquinas em primeiro lugar e as pessoas depois.
E
mutável em decorrência do desenvolvimento pessoal do ocupante e do desenvolvimento tecnológico da tarefa.
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