Questões do Concurso Pref. Mogi Cruzes-SP - VUNESP

2963145 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: VUNESP
Orgão: Pref. Mogi Cruzes-SP

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Enfermeiro do Trabalho
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NRsNR 17: Ergonomia

Para responder às questões de números 36 a 40, considere o estabelecido pela Norma Regulamentadora n° 17 (NR17) – Ergonomia, e seus anexos.

Considerando a inexistência de convenção ou acordo coletivo de trabalho, durante a realização de visita de inspeção ao setor de processamento eletrônico de dados, ao acompanhar as atividades de entrada de dados, ou enfermeiro do trabalho deve observar a realização de pausas, que segundo a NR17, devem ser de no mínimo

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2963144 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: VUNESP
Orgão: Pref. Mogi Cruzes-SP

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Enfermeiro do Trabalho
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NRsNR 17: Ergonomia

Para responder às questões de números 36 a 40, considere o estabelecido pela Norma Regulamentadora n° 17 (NR17) – Ergonomia, e seus anexos.

Em relação ao transporte manual de cargas, é correto afirmar que

A

se trata de atividade proibida para mulheres.

B

se trata de atividade proibida para trabalhadores com idade entre 14 e 18 anos.

C

o peso máximo permitido para o transporte de cada carga é de 50 quilos.

D

todo trabalhador designado para o transporte manual regular de cargas, que não as leves, deve receber treinamento quanto aos métodos de trabalho que deverá utilizar, com o objetivo de salvaguardar sua saúde e prevenir acidentes.

E

eventualmente, quando designado um trabalhador jovem para o transporte de cargas, o peso máximo dessas cargas deverá corresponder a, no máximo, 50% do seu peso corporal, para não comprometer a sua saúde e segurança.

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2963143 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: VUNESP
Orgão: Pref. Mogi Cruzes-SP

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Enfermeiro do Trabalho
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NRsNR 17: Ergonomia

Para responder às questões de números 36 a 40, considere o estabelecido pela Norma Regulamentadora n° 17 (NR17) – Ergonomia, e seus anexos.

Em um departamento de um órgão público, o trabalho realizado pelos servidores se caracteriza pela comunicação com interlocutores clientes/usuários à distância por intermédio da voz e/ou mensagens eletrônicas, com a utilização simultânea de equipamentos de audição/escuta e fala telefônica e sistemas informatizados de processamento de dados. No que diz respeito às medidas de prevenção indicadas para a redução dos riscos relacionados ao trabalho, ao ministrar o programa de capacitação e treinamento para os servidores que atuam nesse setor, o enfermeiro do trabalho deve

A

esclarecer que a correta higienização do head-set e a manutenção das condições operacionais recomendadas pelo fabricante para o uso desse equipamento são de responsabilidade exclusiva do servidor que dele faz uso.

B

estimular a ingestão frequente de água potável com o objetivo de promover a saúde vocal.

C

esclarecer que o servidor pode acompanhar, por meio de equipamentos instalados no local de trabalho, entre outros itens, a umidade relativa do ar que não deve ser superior a 40%.

D

orientar os servidores que têm direito a pausas de dez minutos a cada duas horas de trabalho, que devem ser realizadas no próprio ambiente de trabalho, evitando-se assim deslocamentos cansativos.

E

informar que, para evitar o uso excessivo da voz, o nível máximo de ruído aceitável nesse ambiente de trabalho é de 80 decibéis.

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2963142 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: VUNESP
Orgão: Pref. Mogi Cruzes-SP

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Enfermeiro do Trabalho
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NRsNR 17: Ergonomia

Para responder às questões de números 36 a 40, considere o estabelecido pela Norma Regulamentadora n° 17 (NR17) – Ergonomia, e seus anexos.

Durante visitas realizadas aos setores da empresa com o propósito de conhecer melhor as atividades dos funcionários e as condições sob as quais são realizadas, o enfermeiro do trabalho observa, entre outros itens, as condições do mobiliário dos postos de trabalho que devem, em caso de assentos, atender a requisitos de conforto como

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2963141 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: VUNESP
Orgão: Pref. Mogi Cruzes-SP

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Enfermeiro do Trabalho
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NRsNR 5: CIPA

Para responder às questões de números 32 a 35, considere o estabelecido pela Norma Regulamentadora n° 5 (NR5) – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA, e seus anexos.

Ao analisar o Mapa de Riscos de um setor da empresa, o enfermeiro do trabalho constatou que nele estavam registrados três círculos, sendo o maior deles de cor marrom, que representa o grupo dos riscos

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2963140 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: VUNESP
Orgão: Pref. Mogi Cruzes-SP

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Enfermeiro do Trabalho
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NRsNR 5: CIPA

Para responder às questões de números 32 a 35, considere o estabelecido pela Norma Regulamentadora n° 5 (NR5) – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA, e seus anexos.

A CIPA deverá se reunir em caráter extraordinário

A

após o estabelecimento receber fiscalização de agentes da Delegacia Regional do Trabalho.

B

quando houver denúncia de situação de risco grave e iminente que determine aplicação de medidas corretivas de emergência.

C

após a divulgação do relatório de revisão anual do PPRA.

D

após a divulgação do relatório anual do PCMSO.

E

quando houver necessidade de emissão da Comunicação de Acidente do Trabalho – CAT, devido a doença ocupacional.

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2963139 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: VUNESP
Orgão: Pref. Mogi Cruzes-SP

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Enfermeiro do Trabalho
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NRsNR 5: CIPA

Para responder às questões de números 32 a 35, considere o estabelecido pela Norma Regulamentadora n° 5 (NR5) – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA, e seus anexos.

Em relação ao Presidente da CIPA, é correto afirmar que

A

é designado pelo empregador, entre seus representantes.

B

é eleito, em escrutínio secreto, pelos trabalhadores por ocasião da eleição da CIPA.

C

tem como atribuição convocar eleições para a composição da CIPA para o próximo mandato.

D

junto com o representante do SESMT, deve preencher e encaminhar a Comunicação de Acidente do Trabalho – CAT em caso de acidente do trabalho.

E

tem como atribuição aprovar a inscrição dos candidatos a eleição para integrar a CIPA.

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2963138 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: VUNESP
Orgão: Pref. Mogi Cruzes-SP

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NRsNR 5: CIPA

Para responder às questões de números 32 a 35, considere o estabelecido pela Norma Regulamentadora n° 5 (NR5) – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA, e seus anexos.

A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA – tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador. Deve ser composta por representantes:

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2963137 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: VUNESP
Orgão: Pref. Mogi Cruzes-SP

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Enfermeiro do Trabalho
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NRsNR 7: PCMSO

Para responder às questões de números 27 a 31, considere o estabelecido pela Norma Regulamentadora nº 7 (NR7) – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO, e seus anexos.

Em relação ao Atestado de Saúde Ocupacional – ASO, é correto afirmar que deve ser preenchido pelo

A

médico ou enfermeiro do trabalho, por ocasião do exame periódico ou de retorno ao trabalho, em três vias, devendo a primeira via ser entregue, ao empregado, a segunda via arquivada no local de trabalho do trabalhador, à disposição da fiscalização do trabalho, e a terceira via ser encaminhada ao Instituto Nacional de Seguridade Social – INSS.

B

médico do trabalho coordenador do PCMSO, apenas por ocasião dos exames médico admissional e demissional, em duas vias, devendo a primeira via ficar arquivada no local de trabalho do trabalhador, à disposição da fiscalização do trabalho, e a segunda via ser entregue, obrigatoriamente, ao trabalhador, mediante recibo na primeira via.

C

enfermeiro do trabalho, por ocasião da emissão do laudo de monitorização biológica, em três vias, devendo a primeira via ser entregue, ao empregado, a segunda via arquivada no local de trabalho do trabalhador, à disposição da fiscalização do trabalho, e a terceira via ser encaminhada ao Instituto Nacional de Seguridade Social – INSS.

D

médico, por ocasião do exame médico admissional, periódico, de retorno ao trabalho, de mudança de função e demissional, em duas vias, devendo a primeira via ser entregue, obrigatoriamente, ao empregado, mediante assinatura na segunda via que ficará arquivada no local de trabalho do trabalhador, à disposição da fiscalização do trabalho.

E

médico, por ocasião do exame médico admissional, periódico, de retorno ao trabalho, de mudança de função e demissional, em duas vias, devendo a primeira via ficar arquivada no local de trabalho do trabalhador, à disposição da fiscalização do trabalho, e a segunda via ser entregue, obrigatoriamente, ao trabalhador, mediante recibo na primeira via.

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2963136 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: VUNESP
Orgão: Pref. Mogi Cruzes-SP

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NRsNR 7: PCMSO

Para responder às questões de números 27 a 31, considere o estabelecido pela Norma Regulamentadora nº 7 (NR7) – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO, e seus anexos.

No âmbito do PCMSO, o exame audiométrico pode ser realizado