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É correto afirmar que a substituição da expressão
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Considerando as ideias do texto, assinale a alternativa correta.
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Uma empresa de tecnologia implementou um novo
sistema de avaliação de desempenho para seus
colaboradores. O sistema utiliza uma abordagem 360
graus, onde o feedback é coletado de diversas fontes,
como colegas de trabalho, subordinados, supervisores e
até clientes. Após a primeira rodada de avaliações, a
equipe de Recursos Humanos percebeu que alguns
colaboradores estavam apresentando resistência ao
processo, alegando que ele não era justo e que os
critérios de avaliação não estavam claros.
Com base nesse cenário, a ação mais assertiva que a empresa pode tomar para aumentar a aceitação e a eficácia do sistema de avaliação de desempenho é
Com base nesse cenário, a ação mais assertiva que a empresa pode tomar para aumentar a aceitação e a eficácia do sistema de avaliação de desempenho é
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Uma empresa está implementando uma nova política
de feedback contínuo para melhorar o desempenho e o
engajamento dos colaboradores. Durante uma reunião,
o gerente explica que o feedback deve ser construtivo,
específico e orientado para o desenvolvimento. No
entanto, um colaborador questiona como ele pode
garantir que o feedback seja bem recebido e
efetivamente aplicado. Assinale a alternativa que
apresenta a melhor prática para garantir que o
feedback seja eficaz.
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O Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) é uma
ferramenta amplamente utilizada em ambientes
corporativos e educacionais para promover o
crescimento pessoal e profissional. O principal objetivo
de um PDI é
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João é um colaborador de uma empresa que
recentemente implementou o Plano de
Desenvolvimento Individual (PDI) como parte de sua
estratégia de gestão de pessoas. Durante a elaboração
do PDI, João identificou que deseja melhorar suas
habilidades de liderança para assumir um cargo de
gestão no futuro. Após uma conversa com seu gestor,
eles definiram metas específicas, como participar de um
curso de liderança, realizar mentorias com líderes
experientes e aplicar os aprendizados em projetos da
empresa. No entanto, João está com dúvidas sobre
como medir o progresso de seu desenvolvimento.
Com base no contexto apresentado, assinale a alternativa que apresenta a prática mais assertiva para João acompanhar e avaliar o progresso de seu Plano de Desenvolvimento Individual.
Com base no contexto apresentado, assinale a alternativa que apresenta a prática mais assertiva para João acompanhar e avaliar o progresso de seu Plano de Desenvolvimento Individual.
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Ana trabalha em uma empresa sob o regime da CLT há
2 anos. Durante o último período aquisitivo de 12 meses,
Ana teve 10 faltas injustificadas. Ao final desse período, a
empresa concedeu suas férias, mas Ana percebeu que
o número de dias de descanso foi reduzido.
Considerando as regras da CLT sobre férias, assinale a
alternativa correta.
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