Foram encontradas 60 questões.
- Engenharia de SoftwareGerenciamento de Projetos de Software
- Qualidade de SoftwareMétricas de SoftwareAPF: Análise de Pontos de Função
- Qualidade de SoftwareMétricas de SoftwareMétricas Orientadas a Tamanho vs. Função
Considere as afirmativas abaixo.
I. Medir o que foi requisitado e recebido pelo usuário independente da tecnologia utilizada para a implementação.
II. Prover uma métrica de medição para apoiar a análise de produtividade e qualidade.
III. Prover uma forma de estimar o tamanho do software.
IV. Prover um fator de normalização para comparação de software.
As necessidades especificadas em I, II, III e IV são objetivos
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Inicialmente os stakeholders participam ativamente da fase de especificação de requisitos descrevendo as ações do sistema e os agentes que com elas interagem usando o modelo UML
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Disciplina: TI - Organização e Arquitetura dos Computadores
Banca: FCC
Orgão: TJ-PE
Observe a seguinte relação no âmbito das arquiteturas de computadores:

A diferença entre os tempos mostrada nessa relação é resolvida pelas CPU's por meio do armazenamento de variáveis importantes de resultados temporários, feito em
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Para responder as questões de números 21 e 22 considere o enunciado abaixo:

O sistema operacional
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Disciplina: TI - Organização e Arquitetura dos Computadores
Banca: FCC
Orgão: TJ-PE
Para responder as questões de números 21 e 22 considere o enunciado abaixo:

O endereço hexadecimal exibido foi
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É certo que, a promoção
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O funcionário estável, no caso de extinção ou declaração de desnecessidade do cargo pelo Poder Executivo, será
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No que tange à posse dos funcionários civis do Estado de Pernambuco, considere as afirmações abaixo:
I. Não haverá posse nos casos de promoção e reintegração.
II. Dentre outros casos, é facultado a posse por procuração, quando o nomeado estiver ausente do Estado.
III. O decurso do prazo para a posse sem que esta se realize, importa na demissão do aprovado em concurso público.
IV. A requerimento do interessado, o prazo para a posse poderá ser prorrogado, por justa causa, por até 180 (cento e oitenta) dias.
É correto o que se afirma APENAS em
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O inquérito administrativo, cujo resultado seja pena disciplinar, poderá ser revisto
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LEGISLAÇÃO APLICADA: Lei nº 6.123 de 20.07.68 – Estatuto dos Funcionários Públicos Civis do Estado de Pernambuco
Em virtude da revisão do processo administrativo disciplinar, foi invalidada a demissão de determinado funcionário estável, uma vez que restou comprovada sua inocência. Diante deste fato, referido servidor deverá ser, em tese,
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