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Foram encontradas 60 questões.

3745694 Ano: 2025
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: FCC
Orgão: TRT-1

Uma vez instituída Comissão de Conciliação Prévia no âmbito da empresa Money Financiamento e Crédito S.A., entre as regras legais que devem ser seguidas está a de que

 

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3745693 Ano: 2025
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: FCC
Orgão: TRT-1

A empresa Contact Assessoria em Telecomunicações Ltda. pretende adotar o regime de teletrabalho para parte de seus empregados. De acordo com as disposições legais, entre as regras que a empresa deve seguir, tem-se:

 

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3745692 Ano: 2025
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: FCC
Orgão: TRT-1

O diretor geral da Importare Importação e Exportação Ltda., que fica no Rio de Janeiro, pretende transferir alguns empregados, mas, antes, solicita ao departamento jurídico da empresa a análise das situações específicas, em relação às quais o jurídico, visando o cumprimento da legislação e do entendimento consolidado do Tribunal Superior do Trabalho (TST) através de Súmulas e Orientações Jurisprudenciais, recomenda que:

 

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3745691 Ano: 2025
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: FCC
Orgão: TRT-1

Neusa foi contratada em 02/01/2025 e foi dispensada sem justa causa por seu empregador em 14/03/2025. Considerando que, no momento da dispensa, o valor do salário de Neusa era de R$ 3.600,00, de acordo com as disposições legais que regem o 13º salário, ela

 

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3745690 Ano: 2025
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: TRT-1

No contexto da evolução das teorias das organizações, a denominada Teoria da Contingência predica que

 

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3745689 Ano: 2025
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: TRT-1

Uma organização que adote o modelo de gestão por projetos com ênfase na ferramenta Program Evaluation and Review Technique (PERT) estima o tempo de execução de um projeto tomando por base

 

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3745688 Ano: 2025
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: TRT-1

Robert Blake e Jane Mouton desenvolveram, nos anos 1960, um modelo de análise comportamental dos líderes que ainda hoje é bastante utilizado, conhecido como grid (ou grade) gerencial. O modelo de avaliação de estilos de liderança proposto pelos autores é representado por uma tabela de dupla entrada, composta por um eixo vertical e um horizontal, que representam, respectivamente:

 

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3745687 Ano: 2025
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: TRT-1

O fenômeno da motivação no ambiente de trabalho é objeto de estudo por vários autores e entre as teorias difundidas sobre o tema, tem-se que a Teoria X, desenvolvida por McGregor, sustenta

 

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3745686 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FCC
Orgão: TRT-1
Entre os vícios e desvios que podem ocorrer em um processo de avaliação de desempenho de integrantes de uma organização pública ou privada, tem-se o denominado Efeito Horn, verificado quando
 

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3745685 Ano: 2025
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: TRT-1

Considere que, como resultado de diagnóstico organizacional de determinada entidade, tenha sido verificado que gestores de um dos setores (Setor A) apresentam uma quantidade significativa de decisões não programadas em comparação com os demais setores, estes que apresentam maior percentual de decisões programadas. Tendo em vista as características desses dois tipos de decisões, conforme descritas pela doutrina, é correto concluir que

 

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