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Foram encontradas 415 questões.

1654766 Ano: 2009
Disciplina: Biblioteconomia
Banca: UFCG
Orgão: UFCG
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O conjunto de conhecimentos e competências próprias dos integrantes da profissão de bibliotecário denomina-se:
 

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1651286 Ano: 2009
Disciplina: Saúde Pública
Banca: UFCG
Orgão: UFCG
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A vacina BCG intradérmica NÃO deve ser aplicada em crianças com:
 

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1650383 Ano: 2009
Disciplina: Redação Oficial
Banca: UFCG
Orgão: UFCG
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Leia atentamente este ofício e assinale abaixo a afirmação correta.
Ofício nº 20
5 de abril de 2009
Sr. Presidente
Solicitamos a Vossa Senhoria, a cessão do Auditório dessa entidade, no período de 3 a 5 de junho, a fim de realizarmos o 3º Encontro de Secretárias Paraibanas.
Confiantes em seu apoio, antecipamos os nossos agradecimentos pela sua atenção.
Atenciosamente
Maria José da Silva
Diretora de Eventos do SINSEPB
Sr.
Antônio Alves
Presidente da Associação Comercial
Nesta
Assinale a alternativa correta:
 

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1649511 Ano: 2009
Disciplina: Física
Banca: UFCG
Orgão: UFCG
Para se medir, no Laboratório Didático da Física, a aceleração da gravidade, um grupo de professores da PUC-SP sugeriu um equipamento em que uma placa de acrílico transparente foi coberta a distâncias previamente determinadas com fita deixando rasgos abertos e opacos (fig.1). O movimento de queda da placa produz bloqueios e desbloqueios da luz de uma ponteira laser num fotossensor (fig. 2). Os registros dos intervalos de tempo combinados com os deslocamentos da placa, devidamente processados por um PC, permitem a medida da aceleração da gravidade.
Enunciado 1649511-1
O bloqueador (fig. 2) é conectado a uma das entradas de microfone do PC. A fig.3 demonstra as correspondências entre os bloqueios e desbloqueios da placa e a medida dos intervalos de tempo.
Enunciado 1649511-2
A seguir são feitas algumas afirmações sobre o experimento e a montagem para sua execução:
I — Um desbloqueio corresponde a um intervalo de tempo em que cai um segmento da placa constituído de uma faixa opaca e outra transparente.
II — A figura 3 foi construída de forma equivocada, pois a largura do sinal registrado diminui ao longo do tempo.
III — Como existe um capacitor na entrada de microfone, o primeiro sinal registrado indicará a passagem do sinal luminoso (desbloqueio do fotossensor).
Em relação ao valor de verdade das afirmativas, pode-se afirmar que:
 

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1649484 Ano: 2009
Disciplina: Informática
Banca: UFCG
Orgão: UFCG
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Considere uma organização que em sua política de backups adota uma combinação de backups normais e incrementais. Para restaurar os dados a partir da utilização dos backups, é mandatório ter:
 

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1649139 Ano: 2009
Disciplina: Física
Banca: UFCG
Orgão: UFCG
Numa aula experimental de Física, um professor disponibiliza para os/as estudantes lentes esféricas e delgadas com as seguintes distâncias focais: F= +20mm, f= +100mm, f= +300mm, f= -50mm e f= -200mm. Com o equipamento mostrado na figura, uma estudante utiliza um slide colocado a 15 cm de uma dessas lentes e obtém uma imagem projetada no anteparo, invertida e 2 vezes maior que a figura no slide.
Enunciado 1649139-1
Pode-se afirmar que a lente utilizada para se obter a imagem cujas características foram descritas é aquela cuja distância focal vale
 

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1645232 Ano: 2009
Disciplina: Português
Banca: UFCG
Orgão: UFCG
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Um prêmio para a produtividade
Wálter Nunes
O estereótipo do funcionário público é o sujeito que pendura o paletó na cadeira quando chega e passa o resto do dia no cafezinho, batendo papo com os colegas. Pelas regras atuais do funcionalismo, não faz diferença trabalhar mais ou menos, ser mais ou menos eficiente. No fim do mês, o contracheque é igual. Claro que a maior parte dos funcionários trabalha – e muito, mas justamente quem se esforça mais tem a sensação de que não é premiado de modo justo pelo sistema de remuneração. As filas nos hospitais e o desempenho dos alunos da rede pública de escolas são uma evidência de que a qualidade do serviço público brasileiro deixa a desejar. Dá para resolver?
Em São Paulo, o governo pretende adotar uma abordagem inovadora. A ideia, de modo simplificado, é remunerar melhor os servidores das unidades mais produtivas. Ele pretende, por meio de prêmios, incentivar a eficiência no serviço público. Numa palavra, pretende instaurar a meritocracia. Basicamente, cada escola, posto de saúde ou hospital teria uma meta a cumprir. Ao final do ano, haveria uma remuneração adicional aos servidores, de acordo com o desempenho de cada unidade. Os representantes dos servidores são contra qualquer proposta. “Qualquer critério de análise seria injusto, porque no serviço público há realidades diferentes”, diz o presidente da Associação dos Funcionários Públicos do Estado de São Paulo. Em países como México e Portugal, a remuneração por mérito já existe. É evidente que as deficiências do serviço público não são consequência exclusiva da falta de meritocracia, mas ninguém pode ser contra critérios de premiação por mérito, desde que sejam justos.
(Adaptado de artigo disponível em http://revistaepoca.globo.com . Acesso em 23 de março de 2009.)
O uso da forma verbal haveria, no 2§, indica
 

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1641474 Ano: 2009
Disciplina: Biologia
Banca: UFCG
Orgão: UFCG
O microscópio ótico é formado por um conjunto de peças móveis: sistema mecânico e sistema de iluminação. Com base nisto, relacione abaixo algumas dessas peças com as suas devidas funções:
(I) Pé ou base ( ) é o regulador de intensidade luminosa.
(II) Charriot ( ) serve para segurar e movimentar a lâmina.
(III) Revólver ( ) serve para concentrar e fornecer luz adequada à iluminação do objeto em estudo.
(IV) Condensador ( ) serve para sustentar as lentes objetivas e permite intercambiá-las.
(V) Diafragma ( ) serve de suporte e confere estabilidade ao aparelho.
A sequência correta e:
 

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1640366 Ano: 2009
Disciplina: Português
Banca: UFCG
Orgão: UFCG
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Um prêmio para a produtividade
Wálter Nunes
O estereótipo do funcionário público é o sujeito que pendura o paletó na cadeira quando chega e passa o resto do dia no cafezinho, batendo papo com os colegas. Pelas regras atuais do funcionalismo, não faz diferença trabalhar mais ou menos, ser mais ou menos eficiente. No fim do mês, o contracheque é igual. Claro que a maior parte dos funcionários trabalha – e muito, mas justamente quem se esforça mais tem a sensação de que não é premiado de modo justo pelo sistema de remuneração. As filas nos hospitais e o desempenho dos alunos da rede pública de escolas são uma evidência de que a qualidade do serviço público brasileiro deixa a desejar. Dá para resolver?
Em São Paulo, o governo pretende adotar uma abordagem inovadora. A ideia, de modo simplificado, é remunerar melhor os servidores das unidades mais produtivas. Ele pretende, por meio de prêmios, incentivar a eficiência no serviço público. Numa palavra, pretende instaurar a meritocracia. Basicamente, cada escola, posto de saúde ou hospital teria uma meta a cumprir. Ao final do ano, haveria uma remuneração adicional aos servidores, de acordo com o desempenho de cada unidade. Os representantes dos servidores são contra qualquer proposta. “Qualquer critério de análise seria injusto, porque no serviço público há realidades diferentes”, diz o presidente da Associação dos Funcionários Públicos do Estado de São Paulo. Em países como México e Portugal, a remuneração por mérito já existe. É evidente que as deficiências do serviço público não são consequência exclusiva da falta de meritocracia, mas ninguém pode ser contra critérios de premiação por mérito, desde que sejam justos.
(Adaptado de artigo disponível em http://revistaepoca.globo.com . Acesso em 23 de março de 2009.)
A forma verbal são, no 1§,
 

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1639719 Ano: 2009
Disciplina: Redação Oficial
Banca: UFCG
Orgão: UFCG
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A redação das comunicações oficiais deve seguir certo padrão e disciplina. Marque a alternativa INCORRETA.
 

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