Em relação aos princípios da linguagem técnica expressa pelo profissional de Psicologia no tocante à documentação resultante do processo de avaliação psicológica, não deve constar quais dos elementos apresentados abaixo?

Considerando a Resolução CFP 31/2022, assinale a alternativa verdadeira.

Leia o trecho abaixo, extraído do site do Conselho Federal de Psicologia:

“O Conselho Federal de Psicologia (CFP) publicou a Resolução 14/2022, que institucionaliza o Centro de Referência Técnica em Psicologia e Políticas Públicas (Crepop) como ferramenta permanente de gestão no Sistema Conselhos de Psicologia.”

Com base na leitura do texto acima, assinale a alternativa correta.

Em relação à Resolução 14/2022, que institui a Rede Crepop, qual das responsabilidades abaixo não está no escopo da Rede Crepop?

Com base no Artigo 16 do Código de Ética Profissional do Psicólogo, assinale a alternativa abaixo que não esteja associada corretamente a esse artigo.

Em relação ao programa de trabalho Jovem Aprendiz, qual das alternativas abaixo é a verdadeira?

Leia a frase a seguir:

A depender do objetivo da pesquisa, faz-se necessária a opção por um tipo de pesquisa quantitativa, que prescinde de amostras adequadas para a realização das análises previamente designadas. Para tanto, é necessário o cálculo do amostral a fim de planejar a coleta de dados.

Assinale a alternativa que complete corretamente a lacuna do período acima.

Analise as afirmativas a seguir:

I. A medição dos níveis de estresse deve considerar a intensidade das queixas.

II. A medição dos níveis de estresse deve considerar a frequência das queixas.

III. A medição dos níveis de estresse deve considerar sintomas físicos em detrimento de sintomas mentais.

Assinale

A gestão de riscos psicossociais tem sido uma importante ferramenta para a atuação do profissional de Psicologia, tanto na interface saúde & trabalho, quanto na promoção da saúde e prevenção de agravos e doenças. Nesse sentido, assinale a alternativa que não esteja vinculada aos fatores psicossociais através de ações multidisciplinares.

Leia o trecho abaixo:

“Os estudos mais difundidos no Brasil (sobre Qualidade de Vida no Trabalho, ou QVT), desde os anos de 1970 são os de Walton (1973), que publicou indicadores de QVT com oito critérios básicos. São também conhecidos e aplicados os modelos de Hackman e Oldham (1975), que desenvolveram o Job Diagnostic Survey (JDS) em torno das dimensões básicas da tarefa, sustentando que essas dimensões precedem a satisfação do indivíduo e a performance. O modelo de Westley (1979) visou à organização do trabalho e agrupou os obstáculos que prejudicam a QVT em quatro aspectos.”

(Adaptado de SCHIRRMEISTER, Renata; LIMONGI-FRANCA, Ana Cristina. A qualidade de vida no trabalho: relações com o comprometimento organizacional nas equipes multicontratuais. Rev. Psicol., Organ. Trab., Florianópolis , v. 12, n. 3, p. 283-298, dez. 2012.)

Com base na leitura do trecho acima, assinale a alternativa que não denote um dos quatro aspectos que prejudicam a Qualidade de Vida no Trabalho, segundo Westley.