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Disciplina: Administração de Recursos Materiais
Banca: CENTEC
Orgão: CENTEC
Assinale a alternativa incorreta quanto à depreciação dos bens:
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Diversas ações estão sendo voltadas ao aproveitamento de fontes energéticas renováveis, que não agridem o meio ambiente. Indique o material que não é considerado renovável:
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O conceito de produção mais limpa (p+l) é a aplicação contínua de uma estratégia ambiental preventiva e integrada que envolvesse processos, produtos e serviços de maneira que se previssem ou reduzissem os riscos de curto ou longo prazo para o ser humano e para o meio ambiente (dias, 2003). Desta forma, a p + | busca:
l. Aumentar o consenso mundial para uma visão de produção mais limpa.
Il. Apoiar a rede de organizações dedicadas à promoção de estratégias de produção mais limpa e ecoeficiência.
III. Ampliar a possibilidade de melhoria educacional das empresas mediante a capacitação.
IV. Aumentar o valor agregado do produto ou serviço.
Marque a alternativa que representa as afirmações corretas:
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“É definida como a taxa de retorno que o capital empregado na produção obteria em investimentos alternativos”. Este é o conceito para:
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- Gestão de PessoasModelos de Planejamento na Gestão de Pessoas
- Gestão de PessoasAvaliação de Desempenho
Quanto ao atual momento da gestão de pessoas nas empresas rurais é correto afirmar que:
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Sobre os conceitos de agronegócio, cadeia agroindustrial e sistema agroindustrial, considere as afirmativas e assinale a alternativa correta.
I. O conceito de agronegócio teve como cerne os trabalhos de Davis e Goldberg desenvolvidos a partir de 1957, na Inglaterra.
II. Agronegócio pode ser definido como um somatório das operações de produção e distribuição de suprimentos agrícolas (insumos); produção nas unidades agrícolas; armazenamento; processamento e distribuição dos produtos agrícolas; e itens produzidos a partir deles.
III. A Cadeia Agroindustrial trata-se de um conceito mais amplo do que o Sistema Agroindustrial, pois não há foco em um produto específico e a análise tem maior abrangência, envolvendo além da atividade agrícola os agentes responsáveis pelos insumos necessários para a produção agrícola, a indústria de transformação e o varejo.
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“Está ligado ao cumprimento dos objetivos da organização bem como aos resultados que precisam ser alcançados sob pena de comprometer a competitividades no mercado”. Estamos falando do conceito de:
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O mix de marketing, também conhecido como 4p's, é o conjunto de ferramentas que a empresa utiliza para perseguir seus objetivos de marketing no mercado-alvo. A propaganda é um item que está inserido em qual dos 4p's do marketing?
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- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: PlanejamentoAnálise SWOT
- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: PlanejamentoPlanejamento e Estratégia
A análise swot é uma ferramenta utilizada para análise de cenário (ou de ambiente), sendo usada como base para a gestão e planejamento estratégico de uma empresa. Durante o planejamento das ações de uma propriedade que atua na produção leiteira utilizando pastejo rotacionado irrigado, foram identificadas as principais ameaças e oportunidades (no ambiente externo) e os pontos fortes e pontos fracos (no ambiente interno). Relacione os aspectos enumerados na 12 coluna, com os enumerados na 2ª. Em seguida, assinale a opção que apresenta a sequência correta.
(1) Pontos fortes
(2) Pontos fracos
(3) Oportunidades
(4) Ameaças
( ) Disponibilidade de água para irrigação e de boa qualidade
( ) Solo compactado e salino
( ) Riscos de enchentes
( ) Presença de laticínios na região
( ) Solo com baixa fertilidade
( ) Estradas de acesso em mau estado de conservação
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- Gestão de PessoasObjetivos, Funções e Desafios
- Gestão de PessoasGestão Estratégica de Pessoas
- Gestão de PessoasAvaliação de Desempenho
gestão de pessoas é atualmente um dos maiores desafios na administração das empresas. Essas organizações querem pessoas capazes, eficientes e efetivamente envolvidos com os seus objetivos. Marque a alternativa que apresenta ferramentas utilizadas no processo de recrutamento e seleção de profissionais.
I. Análise de currículos;
II. Entrevista individual;
III. Provas de conhecimento;
IV. Testes psicológicos.
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