Magna Concursos

Foram encontradas 70 questões.

Enunciado 1423027-1
Ao afirmar “se o senhor é um desses cavalheiros que sabem qual é o feminino de cupim, tenha a bondade de não me cumprimentar.” (l 52-54), o autor do texto deixa evidente sua opinião sobre um certo tipo de comportamento com relação à língua portuguesa.

Essa opinião também aparece em:
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas

Para responder à questão tenha por base a suíte Microsoft Office 2007, versão para o Brasil


Por padrão, o aplicativo PowerPoint possui na Faixa de Opções da guia Revisão, entre outros, o comando

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
Para responder à questão tenha por base a suíte Microsoft Office 2007, versão para o Brasil.

No aplicativo Word, por padrão, ao selecionar um texto, pode-se exibir ou ocultar uma miniatura de barra de ferramentas denominada Minibarra de ferramentas.

Dentre os comandos disponíveis nessa Minibarra, encontram-se os seguintes:
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas

Para responder à questão tenha por base a suíte Microsoft Office 2007, versão para o Brasil

Considere, a seguir, a Figura de uma planilha do Microsoft Excel.


Enunciado 263663-1

De acordo com o gráfico apresentado nessa Figura, os valores referentes à série 2 são, respectivamente, os seguintes:

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
Desenvolvidos para uso na Internet, navegadores como o Internet Explorer e o Mozilla Firefox possuem várias funções de exibição no menu Exibir, dentre as quais NÃO se inclui a função
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
Um componente de hardware de um computador PC (Personal Computer) que se aplica em sistemas multimídia é o(a)
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
263623 Ano: 2013
Disciplina: Psicologia
Banca: CESGRANRIO
Orgão: Liquigás
A avaliação de desempenho é um importante mecanismo para o desenvolvimento da gestão de pessoas. Tal avaliação possui seus objetivos, mas a sua condução também pode apresentar pontos fracos e, por isso, receber críticas de diversas naturezas. As críticas devem ser analisadas cuidadosamente uma vez que algumas podem ser verdadeiras devido à má utilização dos métodos.
É um objetivo da avaliação de desempenho e não uma crítica à sua condução
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
263622 Ano: 2013
Disciplina: Psicologia
Banca: CESGRANRIO
Orgão: Liquigás
Uma empresa decidiu adotar a Avaliação Participativa por Objetivos (APPO) visando à superação das críticas aos métodos tradicionais de avaliação de desempenho, como por exemplo, considerar as pessoas como homogêneas e padronizadas ao estabelecer as etapas e os procedimentos no processo de avaliação.
Nesse sentido, NÃO é uma etapa da APPO a(o)
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
263482 Ano: 2013
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: CESGRANRIO
Orgão: Liquigás
A gestão contemporânea de pessoas reconhece os diversos atores como parceiros da organização, os quais esperam retornos diferenciados e, para tal, trazem contribuições de diferentes naturezas.
Nesse sentido, os empregados contribuem, dentre outras coisas, por meio de
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
263481 Ano: 2013
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: CESGRANRIO
Orgão: Liquigás
Um gestor de recursos humanos elencou uma série de recompensas a serem oferecidas aos empregados ao longo do próximo ano. Tais recompensas já foram aprovadas pela presidência da empresa. A esse respeito, considere as afirmações a seguir.

I – A oportunidade de desenvolvimento é uma recompensa não financeira.
II – A comissão por produtividade é uma recompensa financeira.
III – As promoções são consideradas recompensas financeiras

É correto o que se afirma em
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas