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Foram encontradas 1.287 questões.

2478532 Ano: 2014
Disciplina: Engenharia Elétrica
Banca: UFS
Orgão: UFS
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No modelo de ponte de Wheatstone representada no esquema ao lado, G é um galvanômetro; F é uma fonte DC; R1, R2 e R4 são resistências, sendo que R2 e R3 podem ser ajustadas através do cursor C e a ponte está em equilíbrio quando o cursor encontra-se em D.
Enunciado 2722446-1
Se R4 for duplicada, para a ponte manter o equilíbrio, o cursor C deve ser:
 

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2478529 Ano: 2014
Disciplina: Zootecnia
Banca: UFS
Orgão: UFS
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A DEP é um número que representa uma estimativa do mérito genético médio das informações contidas nos gametas de determinado indivíduo. Pela forma como ela é estimada, tem a finalidade de ser um atributo de comparação. Assim, dentro de uma população que foi submetida a uma avaliação genética, pode-se decidir sobre a utilização de dois animais comparando-se suas DEP’s.
Considerem-se dois animais, A e B, com DEP’s iguais a, respectivamente, +15 e -10, que correspondem à característica peso à desmama em kg. Nesse caso, é correto afirmar que, considerando um grande número de filhos oriundos do acasalamento de cada um desses indivíduos com fêmeas de méritos genéticos comparáveis,
 

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2478525 Ano: 2014
Disciplina: Comunicação Social
Banca: UFS
Orgão: UFS
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É comum encontrarmos em alguns equipamentos de informática/áudio especificações como megabyte (MB), kilobyte (kB) e GHz (gigahertz).
Os múltiplos equivalentes a cada uma dessas especificações são, respectivamente,
 

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2478476 Ano: 2014
Disciplina: Braille
Banca: UFS
Orgão: UFS
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As afirmativas a seguir referem-se às regras de transcrição de expressões matemáticas para Braille.
I As sentenças matemáticas curtas, ao serem transcritas para o Braille, quando não couberem na mesma linha, devem ser transferidas integralmente para linha subsequente, mesmo havendo espaços em branco na linha anterior.
II As sentenças matemáticas longas, quando transcritas para o Braille, devem ser cortadas, ao final sem sinais separadores de relação e/ou operação.
III As progressões, sucessões, conjuntos numéricos, etc. quando transcritos devem ser cortados nos separadores de relação e/ou operação, repetindo-os na linha seguinte antes do próximo termo.
IV Na transcrição para o Braille de uma expressão entre parênteses a qual necessite de um corte, esse deve ser evitado. Caso haja impossibilidade, esse procedimento deve ser feito após um sinal de operação.
De acordo com o Código Matemático Unificado, estão corretas as afirmativas
 

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2478450 Ano: 2014
Disciplina: Ética e Regulação Profissional
Banca: UFS
Orgão: UFS
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Segundo a Lei 6.546, de 4 de julho de 1978, é função do Arquivista:
 

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2478441 Ano: 2014
Disciplina: Geologia
Banca: UFS
Orgão: UFS
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O Metamorfismo Dinamotermal ou Regional tem sua ocorrência tipicamente relacionada
 

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2478439 Ano: 2014
Disciplina: Direito Cultural, Desportivo e da Comunicação
Banca: UFS
Orgão: UFS
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Os projetos de socialização de sítios arqueológicos são assim conhecidos por meio da atuação e das políticas públicas do órgão federal gestor do patrimônio arqueológico no Brasil, o IPHAN. Esse órgão tem como princípio fundamental
 

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2478402 Ano: 2014
Disciplina: Direito Sanitário
Banca: UFS
Orgão: UFS
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Para ser considerada potável, a água destinada ao abastecimento de sistemas públicos deve obedecer às diretrizes do seguinte instrumento legal:
 

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2478401 Ano: 2014
Disciplina: Português
Banca: UFS
Orgão: UFS
Chance de crescer na empresa importa mais que salário
Bianca Bibiano
Para os brasileiros, a chance de crescer em uma empresa pesa mais do que o salário na hora de escolher um emprego. O tópico foi citado por 52% dos profissionais que estão procurando uma nova posição, segundo o estudo Talent Trends 2014, organizado pelo site LinkedIn, a maior rede social para profissionais do mundo. A pesquisa, sem valor estatístico, foi feita com 18.000 pessoas (700 brasileiros) de 26 países e traz um retrato das principais motivações em relação à carreira. Atualmente, 15 milhões de brasileiros têm perfil nessa rede social.
Segundo Bernardo Brandão, gerente de marketing das soluções de talentos do LinkedIn, a preocupação com a possibilidade de desenvolvimento afeta principalmente os profissionais que estão insatisfeitos com o trabalho. "Entre os pesquisados, 74% se disseram satisfeitos ou muito satisfeitos com a posição atual. Entretanto, 40% deles têm perfil ativo na rede, o que significa que estão em busca de um novo cargo. Isso acontece, geralmente, porque o profissional não acredita que a empresa em que ele está atuando oferece chance de subir na carreira.”
O estudo mostra que, mesmo entre os profissionais de perfil passivo, ou seja, que não estão em busca de um novo cargo, 45% aceitariam conversar sobre uma nova proposta.
"Porém, entre esses usuários, o que pesa mais é o salário, já que ele teria de ser atrativo para justificar a perda da atual estabilidade", destaca Brandão.
Enunciado 2720278-1
Para o especialista, a importância dada ao crescimento profissional em detrimento de outros fatores, como salário e qualidade de vida, também se reflete na constante busca dos brasileiros por melhores cargos. "O profissional no Brasil se pauta muito pelo novo cargo que ele vai ter, mesmo que ele não esteja ampliando seu leque de atuação. Mudar para um cargo de gerente ou diretor, por exemplo, tem importância muito maior aqui do que em outros países, como Estados Unidos", afirma.
Outro quesito que chama a atenção dos brasileiros na busca por um emprego é a reputação da empresa. Para 61%, o fato de a empresa oferecer um bom ambiente de trabalho pesa mais do que o fato de ela ter prestígio ou bons produtos. "Nesse quesito, o Brasil se equipara à Dinamarca e aos Estados Unidos, outros países em que os profissionais citaram o ambiente de trabalho como mais importante na hora de escolher onde vão atuar”, explica Brandão.
Ele destaca ainda que as redes sociais influenciam muito na divulgação dessa imagem. "Elas amplificam o que antes era feito no boca a boca. O profissional publica no site a sua percepção da empresa. E ela, por sua vez, utiliza esses comentários para montar seu perfil e atrair funcionários qualificados."
Disponível em: <http://veja.abril.com.br/noticia/educacao/chance-de-crescer-na-empresa
-importa-mais-que-salario>. Acesso em: 03 mar. 2014. [Adaptado]
Ele destaca ainda que as redes sociais influenciam muito na divulgação dessa imagem.
"Elas amplificam o que antes era feito no boca a boca. O profissional publica no site a sua percepção da empresa. E ela, por sua vez, utiliza esses comentários para montar seu perfil e atrair funcionários qualificados."
No trecho, as aspas indicam
 

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2478400 Ano: 2014
Disciplina: Veterinária
Banca: UFS
Orgão: UFS
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A enucleação do bulbo ocular envolve a remoção do revestimento fibroso externo do bulbo.
Tem indicações restritas para casos nos quais a terapia médica alternativa ou cirúrgica menos radical não seja possível. Sobre esta cirurgia, é correto afirmar:
 

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