A ausência de proteção previdenciária e acesso a benefícios como seguro-desemprego para trabalhadores eventuais.

A competição acirrada entre plataformas e trabalhadores, resultando em baixa remuneração para serviços essenciais.

A demanda por habilidades específicas que exigem constante requalificação e capacitação dos trabalhadores.

A falta de benefícios trabalhistas formais para os trabalhadores que atuam como prestadores de serviço sem vínculo empregatício.

A dificuldade em oferecer estabilidade de renda para trabalhadores que dependem exclusivamente dessas plataformas.