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3474473 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: STJ

Acerca da evolução da administração pública, da gestão de pessoas por competências, do planejamento estratégico e dos indicadores de desempenho, julgue os itens seguintes.

As competências necessárias para viabilizar a prestação de serviços em uma organização devem ser definidas em seu planejamento de gestão de pessoas.

 

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3474472 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: STJ

Acerca da evolução da administração pública, da gestão de pessoas por competências, do planejamento estratégico e dos indicadores de desempenho, julgue os itens seguintes.

No âmbito do planejamento estratégico, a estratégia é composta pelos planos desenvolvidos pela alta gestão a fim de alcançar resultados compatíveis com os objetivos e a missão da organização.

 

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3474471 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: STJ

Acerca da evolução da administração pública, da gestão de pessoas por competências, do planejamento estratégico e dos indicadores de desempenho, julgue os itens seguintes.

O princípio de empreendedorismo governamental preconizado pela nova gestão pública consiste no incentivo ao desenvolvimento de ação empreendedora pela população, com vistas a fomentar a atividade empresarial.

 

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3474470 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: STJ

Acerca da evolução da administração pública, da gestão de pessoas por competências, do planejamento estratégico e dos indicadores de desempenho, julgue os itens seguintes.

A nova gestão pública, resultante da reforma de 1995, abandonou os princípios burocráticos de profissionalismo e impessoalidade antes aplicados à administração pública.

 

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3474469 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: STJ

Acerca da evolução da administração pública, da gestão de pessoas por competências, do planejamento estratégico e dos indicadores de desempenho, julgue os itens seguintes.

Indicadores de desempenho são utilizados pelas áreas de gestão de pessoas para avaliar, por exemplo, processos de recrutamento e seleção de pessoas.

 

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3473291 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: IGEDUC
Orgão: Câm. São José Belmonte-PE
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Durante a fase de planejamento de um projeto de infraestrutura, uma equipe administrativa deve definir metas e traçar estratégias para alcançar o objetivo final. Qual função administrativa está sendo exercida nesse contexto?
 

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3473287 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: IGEDUC
Orgão: Câm. São José Belmonte-PE
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Ao implementar um projeto, a equipe de gestão pública define o escopo, o tempo e os recursos necessários para garantir que o projeto seja executado de acordo com o plano. Qual processo de gerenciamento de projetos se refere a essa etapa?
 

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3473151 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: IGEDUC
Orgão: Câm. São José Belmonte-PE
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Durante uma reunião, a equipe de recepção decide implementar um novo sistema de atendimento. Para garantir que a decisão seja adequada, o líder da equipe opta por uma técnica de tomada de decisão que incentiva todos os membros a contribuírem. Qual técnica o líder está utilizando?
 

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3473146 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: IGEDUC
Orgão: Câm. São José Belmonte-PE
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Em uma reunião sobre novos protocolos de atendimento, o gestor incentiva os funcionários a expressarem suas ideias, mas ele tomará a decisão final. Qual técnica de tomada de decisão está sendo utilizada?
 

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3473135 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: IGEDUC
Orgão: Câm. São José Belmonte-PE
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Um gestor de uma instituição pública é responsável por organizar o trabalho de sua equipe para cumprir um objetivo específico em um prazo reduzido. Ele decide aplicar uma técnica de planejamento baseada em prazos intermediários e marcos de verificação. Como essa abordagem auxilia no cumprimento do objetivo?
 

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